Contexte :
Dans le cadre d'un surcroit d'activité, la Direction Communication, Marketing & Sales recherche un/une:
Travailler en binôme avec les CCF sur le suivi des candidatures des différents programmes
Organiser et planifier les jurys d'admission et les différents entretiens et suivre leur réalisation
Créer et mettre à jour, en lien avec le service Communication et Marketing, les différents documents officiels d'admission
Garantir le bon fonctionnement des épreuves candidats
Réaliser les inscriptions des candidats/candidates et faire les dépôts sur les plateformes dédiées
Travailler en interface avec les équipes métiers (internes ou externes) interagissant avec le pôle admissions : comptabilité/juridique/QAR/IT
Faire de la veille concurrentielle sur les processus d'admission
Comptabiliser et déclarer les évaluations professeurs/professeures dans les logiciels
Être l'interlocuteur privilégié/privilégiée du service coordination pour la communication des informations des étudiants/étudiantes
Être en charge de la coordination des campus internationaux
Former les professeurs/professeures évaluateurs/évaluatrices
Rédiger et mettre à jour les différents process de l'activité
Issu/Issue d'une formation Bac +2 ou expérience professionnelle équivalente
Vous parlez couramment anglais
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et CRM
Vous maîtrisez les réseaux sociaux professionnels
Vous êtes doté/dotée d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse, ainsi qu'une bonne expression orale et écrite
Vous êtes connu/connue pour votre excellent relationnel et votre curiosité, et vous savez faire preuve de rigueur
Votre esprit d'équipe et votre sens du service client font de vous le/la candidat/candidate idéal/idéale
Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies
Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans)
Être en lien avec une population internationale et multiculturelle
Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle
7 semaines de congés payés et 11,5 jours de RTT par an
Basé/Basée sur le campus siège à Ecully, à 15 minutes du centre-ville de Lyon jusqu'en juin 2024 ; puis déménagement au cœur de Lyon dans notre nouveau campus
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Sécurité publique et sûreté”.