Team Lead Operations - Déploiement

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans

Elax Energie
Elax Energie

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Le poste de Team Lead Roll-out est clé puisqu’il garantit le bon déploiement de la solution Elax Energie.

En ce sens, ta mission principale sera de gérer les équipes de déploiement de notre solution en charge de la réussite des déploiements des boîtiers sur le terrain en coordonnant les opérations entre nos clients bailleurs et nos partenaires installateurs. .

Dans le détail, tes missions seront les suivantes :

  1. Garantir la réussite des déploiements

    • Assurer le bon déploiement des contrats signés avec les bailleurs

    • Engager le maximum de parties prenantes pour maximiser le taux d’installation.

    • Suivre et analyser les différents KPI qui permettent d’améliorer notre fonctionnement

  2. Animer un réseau de partenaires installateurs

    • Former et accompagner nos partenaires vers l’efficacité et la productivité attendue

    • Coordonner les équipes de déploiement afin d’assurer un savoir-faire et une qualité d’installation

    • Créer et suivre des outils de performance pour permettre de l’amélioration continue.

  3. Créer une équipe opérationnelle & efficace

    • Créer une dream team de personnes capable de déployer des milliers de boitiers

    • Faire monter en compétence les équipes et les outiller de la bonne façon

    • Implémenter de nouveaux outils / nouvelles méthodos pour améliorer la qualité des déploiements et l’efficacité des équipes

Objectifs du poste :

  1. Phase 1 (0 à 3 mois) : Onboarding et audit de l’existant

  2. Phase 2 (3 à 6 mois) :

    - Structurer une équipe capable de déployer un gros volume de boitiers

    - Créer les outils et les process pour réussir la montée en volume des déploiements

    - Avoir un réseau d’installateurs capable d’assurer la montée en charge

  3. Phase 3 (6 à 12 mois) :

    - Assurer un rythme de déploiements importants (4000 boitiers par mois)

    - Amélioration continue des process et outils

    - Anticiper les besoins futurs et préparer les paliers de déploiements suivants


Profil recherché

  • Tu souhaites prendre part à la transition énergétique.

  • Tu as 5 ans d’expérience dans des métiers de déploiement de produits physiques.

  • Tu as managé des équipes et fait grandir des entreprises en pleine évolution.

  • Tu as un esprit d’entrepreneur : tu aimes travailler en autonomie, prendre des initiatives, être force de proposition.

  • Tu es à l’aise avec la gestion d’un projet (gestion des jalons, communication, esprit de synthèse, définition d’actions…)

  • Tu as une appétence terrain et les sujets techniques ne te font pas peur.

  • Tu as la capacité à faire évoluer les gens qui t’entourent et les accompagner dans la réussite des projets

Ce que nous te proposons

📈 Un poste clé au cœur d’une start-up en pleine croissance aves des possibilités d’évolution rapide

💶 L’octroi de BSPCE pour tous les salariés

🏠 Une politique de télétravail très flexible (Full remote, Hybride…)

💊🍽️ Mutuelle Alan & tickets restaurants Swile

👨‍🎓 Socle de formation d’intégration et continue

🎳🥂 Des événements fréquents de team building, séminaire d’entreprise, off-site…


Déroulement des entretiens

  • 30 min de call de découverte avec Louise, People Manager

  • 1h d’entretien avec Anthony, Head of Operations

  • Entretien avec un co-fondateur

  • Rencontre avec 2 Elaxians pour le fit culturel

  • Prise de références d’anciens collègues

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