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  • Formation, Logiciels, SaaS / Cloud Services
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  • La recrue idéale au développement chez EIG : Motivé, Rigoureux, Curieux, Volontaire, Autodidacte et un bon Esprit d’équipe !

    La bonne entente des équipes tech est basée sur la confiance, l'entraide, les échanges et la motivation des membres de l'équipe.

    Evènements tech : Nous assistons principalement en visio à des conférences sur les langages et outils de développement

    • les solutions de containerisation (CNCF - Cloud Native Computing Foundation).
    • Les bases de données type CouchBase, IGNITE ... etc.
    • Les outils de messages queuing (Rabbitmq - AMPQ).

La recrue idéale au développement chez EIG : Motivé, Rigoureux, Curieux, Volontaire, Autodidacte et un bon Esprit d’équipe !

La bonne entente des équipes tech est basée sur la confiance, l'entraide, les échanges et la motivation des membres de l'équipe.

Evènements tech : Nous assistons principalement en visio à des conférences sur les langages et outils de développement

  • les solutions de containerisation (CNCF - Cloud Native Computing Foundation).
  • Les bases de données type CouchBase, IGNITE ... etc.
  • Les outils de messages queuing (Rabbitmq - AMPQ).

Thibaud a suivi une formation Génie Electrique et Informatique Industriel et est titulaire d’un Master Ingénierie Automatique et Informatique d’Entreprise doublé d'un master orienté recherche "Systèmes dynamiques et signaux".

Son parcours professionnel est particulièrement riche, ayant évolué dans différents domaines du monde de la santé : d’un laboratoire de recherche en santé en passant par la prestation de service pour le portail Ameli.fr de l’assurance maladie. Il a également mené une mission de développeur de six mois au Mexique. Dépaysement garanti !

Il occupe aujourd’hui le poste de Lead développeur chez EIG après être entré en 2016 comme chargé R&D. Rigoureux et polyvalent, il anime l’équipe de développement en charge des projets réglementaires et d’interopérabilité.

Christophe a commencé sa carrière dans le numérique, système d'exploitation, gestion de base de données et logiciels applicatifs.

Il a rejoint EIG en 2001 et a la responsabilité du développement technique de l'offre Ressources Humaines. Il a particulièrement apprécié qu'on lui ait laissé chez EIG une grande marge de manœuvre sans laquelle il n'aurait pas sans doute une telle ancienneté.

Travailler dans les équipes R&D d'EIG, c'est utiliser sa créativité mais aussi sa rigueur et son autonomie. Il ne suffit pas de "coder".

Backend

  • PL/SQL
    PL/SQL
    80%
  • Delphi
    Delphi
    75%
  • PostgreSQL
    PostgreSQL
    60%
  • C#
    C#
    60%
  • C++
    C++
    25%
  • SQLite
    SQLite
    20%
  • MongoDB
    MongoDB
    20%
  • Postman
    Postman
    10%
  • Redis
    Redis
    5%
  • PHP
    PHP
    5%

Frontend

  • Angular Material
    Angular Material
    80%
  • Angular
    Angular
    80%
  • JavaScript
    JavaScript
    30%
  • Swagger UI
    Swagger UI
    25%
  • jQuery
    jQuery
    20%
  • HTML5
    HTML5
    20%
  • CSS3
    CSS3
    20%

Devops

  • GitLab
    GitLab
    80%
  • Træfik
    Træfik
    75%
  • Docker Compose
    Docker Compose
    70%
  • Docker
    Docker
    70%
  • SVN (Subversion)
    SVN (Subversion)
    60%
  • Portainer
    Portainer
    20%
  • Kubernetes
    Kubernetes
    20%

Data

  • Min.io
    Min.io
    5%

Project Management

  • JIRA
    JIRA
    80%
  • Microsoft Teams
    Microsoft Teams
    20%
  • Bookstack
    Bookstack
    20%

Miscellaneous

  • 4d
    4d
    80%

Apprenez-en plus sur EIG

Présentation

EIG conçoit et commercialise des logiciels pour le secteur sanitaire, social et médico-social.

Créé en 1980, EIG est le résultat de la volonté de ses clients de mutualiser des solutions conformes aux spécificités du médico-social et à ses contraintes économiques. En 2013, la participation des salariés au capital est décidée. Le capital se répartit alors entre les clients et les collaborateurs.

L’histoire de EIG en fait un éditeur de logiciels à part : proximité du client, esprit mutualiste, spécialiste des secteurs sanitaire, social et médico-social. EIG est une entreprise du numérique spécialisée dans le secteur sanitaire et médico-social dotée d'un modèle économique original.

Ce qu'ils recherchent

A côté des fonctions traditionnelles de communication, marketing, commerciales et administratives, l'essentiel des recrutements se fait pour les fonctions de service (dite TCR) et les équipes R&D.

Les fonctions de service se composent des Techniciens d’application (centres d’appels), des Consultants et Chefs de projets qui mettent en œuvre les solutions chez les clients et les Référents Produit qui définissent l’offre de service et épaulent les équipes de Recherche & Développement.

En devenant Technicien d’Application chez EIG, le collaborateur, selon son expertise, son autonomie ou sa créativité, s'ouvre une évolution de carrière large et rapide.

Les équipes R&D sont composées d’Analystes-Programmeurs, Web-designers, Chefs de projets et Chefs de Produit.

En faire partie, c'est acquérir une double compétence, une maîtrise des langages de développement ou architectures techniques et une forte connaissance des domaines fonctionnels couverts par les produits (Gestion comptable et budgétaire, paie et ressources humaines, facturation, soins, décisionnel…).

Bon à savoir

Intégrer EIG, c'est intégrer une entreprise du numérique spécialisée dans le secteur sanitaire et médico-social, avec une culture solidaire forte, tournée vers les technologies, qui a déjà vécu une révolution technologique réussie et est aujourd'hui en phase de transformation et de croissance.

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