Travailleur social dans un GEM

Résumé du poste
CDI
Bagneux
Salaire : 22K à 30K €
Télétravail occasionnel
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +3
Compétences & expertises
Contenu généré
Connaissance des troubles de santé mentale
Compétences en mécanique
Compétences en communication
Travail d'équipe
Aptitude à animer des présentations
+7

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

💼 Offre d’emploi : Animateur / Travailleur social (H/F)

📍 Boulogne (92) – Groupe d’Entraide Mutuelle (GEM) Luciole 92

📍Gennevilliers (92) – Groupe d’Entraide Mutuelle (GEM) Bienvenu

🕒 Poste à pourvoir dès que possible

Vous croyez en la force du collectif, en l’entraide et en l’inclusion sociale ?
Rejoignez Espérance Hauts-de-Seine et contribuez à faire vivre un lieu unique d’échanges, de solidarité et de développement personnel !

🎯 Votre mission : accompagner et dynamiser la vie associative du GEM

En tant qu’animateur / travailleur social, vous serez le moteur de la dynamique du GEM : un espace d’accueil, d’écoute et de projets pour des personnes en situation de fragilité psychique.

Votre rôle : soutenir les adhérents dans leurs initiatives, renforcer leur autonomie, et contribuer à un climat d’entraide bienveillant.

🚀 Vos principales missions :

  • Accueillir et accompagner les nouveaux adhérents dans leur intégration.

  • Soutenir les dynamiques collectives : ateliers, projets, activités culturelles ou solidaires.

  • Encourager la prise d’initiative et de responsabilité des adhérents dans la gestion quotidienne du GEM.

  • Co-construire des projets collectifs : sorties, séjours, événements festifs ou ateliers créatifs.

  • Animer la vie du groupe dans le respect du règlement intérieur et des valeurs du GEM.

  • Accompagner les administrateurs bénévoles dans l’organisation et la gouvernance de l’association.

  • Gérer les outils de communication (affichage, réseaux, newsletters…) et contribuer à la transmission des informations.

  • Participer aux réunions d’équipe et proposer des actions pour améliorer les pratiques.

  • Suivre le budget du GEM et renforcer son ancrage territorial à travers des partenariats locaux (associations, institutions, structures culturelles, sanitaires…).


Profil recherché

🧠 Compétences & savoir-être attendus

💻 Compétences techniques :

  • Bonne maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, PowerPoint…

  • Connaissance du travail administratif : gestion de la file active, rédaction de dossiers de subventions, etc.

  • Capacité à suivre et gérer un budget

  • Expérience en gestion de projets collectifs

  • Aptitudes à la gestion de conflits et à la régulation de groupe

🤝 Qualités humaines et relationnelles :

  • Empathie, écoute active, bienveillance

  • Sens de la communication et du travail en équipe

  • Capacité d’adaptation aux publics, aux contextes et aux environnements

  • Force de mobilisation : savoir impliquer, fédérer, dynamiser un collectif

  • Capacité à innover, à proposer et expérimenter de nouvelles idées

  • Capacité à favoriser l’autonomie sans se substituer aux adhérents ni aux administrateurs

🧩 Connaissances souhaitées :

  • Le secteur social et médico-social

  • L’organisation territoriale et le travail en réseau/partenariat

  • Bonne compréhension des enjeux liés à l’accompagnement d’adultes vivant avec des troubles psychiques


Déroulement des entretiens

📞 Et après votre candidature ?

➡️ Un premier échange téléphonique permettra de :

  • Vérifier votre compréhension du poste

  • Répondre à vos éventuelles questions

  • Confirmer votre motivation à rejoindre l’aventure du GEM

🎙️ L’entretien de recrutement se déroulera en co-décision avec le Conseil d’administration du GEM, composé d’adhérents engagés dans la vie associative.
Une manière concrète de valoriser la participation des usagers dès le recrutement !

Envie d’en savoir plus ?

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