Nous recherchons un.e Product Owner / Chef(fe) de projet digital dans le cadre d’un remplacement suite à une évolution interne. 

Missions

Le Product Owner accompagne le développement des applications web afin de maximiser la valeur du produit.

Les projets sont pilotés dans un cadre Scrum. Dans ce contexte, il (elle) aura la responsabilité de la gestion du Backlog produit des applications dont il a la charge. Il conçoit les parcours, spécifie les fonctionnalités en relation avec les parties prenantes, il (elle) s’assure que l’équipe de développement comprenne et réalise l’incrément avec le maximum de valeur pour le produit, ordonnance les fonctionnalités en relation avec les responsables business pour assurer le respect du business plan.

Chef de projet du développement de l’application, il (elle) assure le recettage fonctionnel des développements. En véritable expert digital il (elle) assure la cohérence et les performances des différentes composantes : conversion, SEO, UX, flux avec l’écosystème SI de l’entreprise…

Passionné(e) par le digital et les problématiques métier, tu évolueras au sein de projets ambitieux et dynamiques.

Tu seras amené(e) à prendre part à différents types de projets digitaux au fil de votre montée en compétence : ecommerce, site média, authentification, espace abonnés, recherche. tu est orienté(e) business et conversion. 

Nos marques : www.bdes-online.fr | www.editions-tissot.fr | www.lumio-rh.fr 

Environnement technologique : Symfony, Angular, ReactJS, Next.js, Wordpress, CIAM,  intégration continue, tests automatisés, micro services, ETL, API.

Les avantages 

• Une dynamique d’innovation produits 100% orientée vers le digital et le SaaS.

• Un parc applicatif dense.

• Un écosystème technique moderne (API, CIAM, CRM, MDM, micro services…). 

• Une entreprise à taille humaine adossée à un groupe puissant.

• Ordinateur portable.

• Tickets restaurant.

• Mutuelle ++.

• Babyfoot.

• Parking réservé aux salariés.

• Comité RSE.

• 15 jours de RTT / an.

• Télétravail : 2 jours par semaine. 

• Bureaux tout neufs à taille humaine et sans openspace.

Compétences

• Très bonne connaissance des technologies et de l’environnement web.

• Expérience sur les expertises digitales comme l’UX, le SEO, le CRO et le WebAnalytics.

• Compréhension aisée d’écosystèmes complexes : API, flux de données…

• Expérience Scrum idéale, formation interne et certification possible dans le cadre de la montée en compétence. 

• Maîtrise parfaite du français et bonnes capacités rédactionnelles. 

Profil recherché

• Une première expérience en gestion de projet digital plutôt orienté web (ecommerce, média, Leadgen…). 

• Bac +4 / Bac +5.

• Autonomie, rigueur, esprit d’innovation sont des qualités indispensables.

Responsable du recrutement : Jonathan GIRARD, CDO.

• Envoie ton CV avec quelques lignes de présentation (Ta motivation à rejoindre l’équipe ? Ton projet professionnel - ce que tu veux faire / plus faire ?)

• Visio de 30mn de qualification du profil.

• Rencontre présentielle avec cas pratiques liés au quotidien d’un PO, entretien, présentation de l’entreprise et de l’organisation, réponses à tes questions, échange avec un membre de l’équipe digitale.