DOOD
Sales Manager Grands Comptes - Solution SaaS FoodTech (H/F)
- CDI
- Salaire entre 70K € et 100K €
- 66 Cr Charlemagne, Lyon, 69002
- Télétravail partiel possible
- Éducation : Bac +5 / Master
- Expérience : > 5 ans
Le poste
Sales Manager Grands Comptes - Solution SaaS FoodTech (H/F)
- CDI
- Salaire entre 70K € et 100K €
- Télétravail partiel possible
- Éducation : Bac +5 / Master
- Expérience : > 5 ans
Cette offre a été pourvue !
Qui sont-ils ?
DOOD c’est la FoodTech qui révolutionne la digitalisation du Food Service.
Depuis 2018, DOOD aide tous les acteurs du Food Retail à se digitaliser, et à le faire bien, à travers une plateforme SaaS « all-in-one » e-commerce, data et marketing.
Sa mission est d’apporter les meilleurs outils digitaux pour accélérer le food business, en plaçant la data au centre de sa solution.
DOOD regroupe la simplicité d’une solution digitale all-in-one pour les indépendants et l’expertise d’une technologie « best of breed » pour les grands comptes.
Labellisée French, elle accompagne +1500 clients, indépendants et grands compte, en France et à l’international et sa marketplace www.dood.com compte +850K utilisateurs.
En pleine phase d’accélération, avec une deuxième levée de fonds bouclée en 2021, DOOD compte une équipe de 25 personnes. Son ambition pour 2022 ? Consolider sa position de leader, doubler les effectifs et conquérir le marché en dehors de France. #AMBITION
La société est portée par 4 fondateurs qui comptent plus de 20 ans d’expérience dans le développement et la commercialisation de solutions technologiques « SaaS », lui conférant l’expertise nécessaire au succès de DOOD.
Rencontrez Maxime, CTO
Rencontrez Antoine, Fondateur & VP Sales
Rencontrez Lucie, Sales Team Leader
Descriptif du poste
DESCRIPTION DU POSTE ET MISSIONS
Sous la responsabilité de notre Directeur Commercial, vous intégrez une équipe dynamique.
Les missions :
• Prospecter le réseau des grands comptes en France et à l’international sur les secteur du Food retail (Réseaux, Franchises, Dark kitchen, Foood court, Halles…) et de l’Hospitality (réseaux hôteliers, réseaux de campings…)
• Qualifier du marché, identification des décideurs, prise de RDV,
• Réponse aux projets, construction des dossiers, gestion de l’équipe d’avant-vente, rédaction des offres et contractualisation
• Reporter et piloter votre activité
Profil recherché
PROFIL
De formation type École de commerce Bac + 5 minimum, vous disposez d’une expérience de 5 à 10 ans dans le Digital, une expérience dans le secteur du food retail ou de l’hospitality serait un plus.
Vous disposez des compétences / qualités suivantes :
• Profil chasseur avec une expérience sur des cibles grands comptes
• Bonnes qualités relationnelles
• Aisance rédactionnelle
• Autonomie et efficacité
• Travail d’équipe
Déroulement des entretiens
- Un échange téléphonique de qualification
- Entretien avec le manager (visio ou dans les bureaux)
- Entretien final avec le CEO (visio ou dans les bureaux)