A propos d'Orisha
Fondé en 2003, Orisha est un éditeur européen de logiciels dédiés principalement aux entreprises du retail, de l’immobilier, de la santé, du BTP et de l'agrifood. Depuis sa création, Orisha guide les entreprises vers le succès en leur proposant des solutions spécifiques à leur métier et indispensables à leur activité.
Orisha réalise plus de 300m€ de chiffre d’affaires et compte plus de 2300 collaborateurs.
Orisha Real Estate, dont l'activité principale est l'édition de logiciels pour les professionnels de l'immobilier est à la recherche de talents et, plus particulièrement d’un.e Lead Developer ReactJs pour notre site Gercop situé à Saint-Denis.
Les missions confiées seront :
En tant que Lead Developper ReactJs, vous intervenez au sein de l'équipe Développement sur ces différentes missions :
Encadrer et structurer une équipe de développement frontend
Participer activement à la conception et au développement d’interfaces modernes et performantes en ReactJS / TypeScript
Garantir la qualité du code, la scalabilité de l’architecture frontend et le respect des bonnes pratiques de développement
Collaborer avec les équipes pour assurer la cohérence fonctionnelle et technique de l’ensemble
Contribuer à la mise en place des outils et processus de développement
Assurer une veille technologique continue et accompagner la montée en compétences de l’équipe
Solides compétences et expérience : SPA, React, TypeScript / JavaScript, Git
Compétences souhaitées : Next.js
Autres compétences : Figma, API Gateway, Docker, Kubernetes
#iciçarecrute
Vous êtes un développeur expérimenté avec une forte appétence pour l’encadrement et l’amélioration continue. Vous possédez d'excellentes compétences en communication et êtes capable de dialoguer aussi bien avec les équipes techniques que les parties prenantes métiers.
Vous êtes attiré(e) par le métier d'éditeur de logiciels et le secteur de l'immobilier
Vous êtes capable de conduire un projet et de manager une équipe
Vous êtes autonome, rigoureux et sociable
Des déplacements occasionnels sur toute la France sont à prévoir dans le cadre de la mission.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un rôle stratégique au cœur de l'innovation dans le secteur immobilier
Une équipe dynamique et un environnement innovant
Des opportunités de formation continue et d'évolution
Des avantages sociaux: prime de vacances, CSE, dispositif d’épargne salariale, charte télétravail, carte Swile,…
Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à jouer un rôle clé dans la stratégie technologique d'une entreprise en pleine transformation ?
N'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.
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