Tu souhaites intégrer une entreprise en mouvement et qui offre de multiples opportunités d’évolution ? Alors tu es sûrement notre futur Graphiste Textile !
Rattaché à la responsable achat textile, ton rôle sera d’élaborer les maquettes textiles pour les vêtements enfant fille et l’univers bébé fille et garçon.
A ce titre, tes missions seront les suivantes :
- Créer et dessiner les imprimés et visuels exclusifs
- Proposer les thèmes graphiques des collections, déclinés en all-over prints, sérigraphies placées et broderies
- Réaliser les artworks et dossiers techniques
- Vérifier la conformité des prototypes et maquettes des fournisseurs avant validation
De formation supérieure en textile, art type graphiste/ illustrateur, tu disposes d’une première expérience dans le domaine du textile avec une spécialisation ou un goût particulier pour l’univers Enfant / Bébé
Nous souhaitons te rencontrer si :
- Les techniques d’impression et de broderies industrielles n’ont aucun secret pour toi
- Tu maîtrises Photoshop et Illustrator
- Tu es reconnu pour ta créativité et ta passion pour la mode
- Ta maîtrise d’un anglais technique sera essentielle pour mener à bien tes missions
- Et surtout tu as le SMILE !
Chez DistriCenter, le SMILE, au-delà du sourire de nos collaborateurs, c’est notre état d’esprit :
Simplicité, Mouvement, Implication, Lucidité, Esprit d’équipe, voilà ce qui rassemble les 1200 collaborateurs au sein de la #Happy Distri Family.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une entreprise française d’origine bretonne installée depuis + de 30 ans
- Une présence partout en France : plus de 170 magasins et un e-shop plein de surprises
- Un concept unique : des magasins aux univers mode (vêtements et chaussures) et maison pour toute la famille
- Des ouvertures rythmées : 5 à 10 ouvertures par an
- Une croissance de +30% en 3 ans
- Un environnement de travail adapté : un nouveau siège social tout neuf
Tu as le SMILE et tu souhaites travailler chez DistriCenter ? Alors, n’attends plus, il y a seulement 3 étapes pour rejoindre la #HappyDistriFamily !
- Un échange téléphonique avec le service RH
- Un entretien (visio ou physique) avec le manager et le service RH
- En fonction du poste, un échange avec la Direction, l’équipe ou une visite de site