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Responsable Magasin (F/H)

CDI
Saint-Paul-des-Landes
Salaire : 40K à 35 000K €
Télétravail non autorisé
Éducation : Bac +2

DESCOURS & CABAUD
DESCOURS & CABAUD

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Construisons l’avenir en commençant par le vôtre !

Vous avez à coeur de valoriser vos équipes, et contribuer à leur développement ? Vous souhaitez prendre les rênes d’une équipe et l’accompagner vers la performance ? Nous avons le poste qu’il vous faut !

PROLIANS – RHONE-ALPES AUVERGNE, partenaire des métiers de la construction, et filiale du Groupe DESCOURS & CABAUD recherche un/une

Responsable Magasin (F/H) – CDI – Aurillac (15)

VOTRE QUOTIDIEN

Rattaché(e) au Responsable d’Agence, vous rejoignez une équipe de 26 collaborateurs, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d’intégration.

À ce titre, vous :

  • Managez, fédérez et animez une équipe de Conseiller·e·s de Vente
  • Veillez à la réalisation des objectifs du magasin, en étant le principal acteur et moteur
  • Développez les ventes par la mise en place d’actions commerciales, la mise en avant des produits et le pilotage de votre équipe.
  • Optimisez le chiffre d’affaires et les marges emportées en sensibilisant votre équipe au développement des ventes.
  • Élaborez le plan de merchandising.
  • Assurez l’organisation et la gestion du magasin, et veillez à la bonne tenue générale de la surface de vente.

Profil recherché

  • Vous êtes issu(e) d’une formation type BAC+2 dans le domaine du commerce ou du management commercial.

  • Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer une équipe, votre sens de l’organisation et de la pédagogie, votre aisance relationnelle et votre polyvalence.

  • Vous justifiez d’une expérience durant laquelle vous avez contribué au développement d’un magasin tout en faisant progresser votre équipe, dans un état d’esprit d’échange et d’exigence.

Vous faites preuve d’une aisance informatique.
Vous maitrisez les consignes de sécurité et procédures de contrôle, et veillez rigoureusement à leur respect.

VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS :

  • Rémunération sur 13 mois (fixe+ variable)
  • Du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires
  • 11 jours RTT (temps plein)
  • Week-end off
  • Mutuelle
  • Véhicule + carte essence
  • Matériel nomade (PC, tablette, téléphone portable…)
  • Participation
  • Université professionnelle interne Tech’UP
  • Réduction sur achat de marchandises
  • Prime vacances

Envie d’en savoir plus ?