Tu veux entreprendre, faire progresser une équipe, dans un environnement à fort potentiel ?
Tu rêves d’accompagner une équipe au quotidien pour les aider à se développer et performer ? Tu as envie d’être à la tête de ta propre petite entreprise, sans prendre le risque de tout perdre ?
Alors ce poste de Manager Commerce au magasin de Decathlon Le Touquet est une opportunité rare.
Pourquoi ce poste est stratégique ?
Le magasin de Decathlon Le Touquet est implanté en plein cœur d’une station balnéaire active, sur un territoire saisonnier, à fort trafic et à fort potentiel .Ce contexte demande un manager complet, capable d’incarner le rôle d’intrapreneur dans toutes ses dimensions : stratégique, tactique et opérationnelle.
Tes 4 responsabilités prioritaires
1. Management Humain – Développer ton collectif
Tu es responsable de créer, faire grandir et mobiliser une équipe performante et engagée. Tu dois :
Recruter, intégrer et former les meilleurs profils pour ton périmètre
Transmettre le sens, les valeurs et les fondamentaux humains de l’entreprise
Piloter le schéma managérial (suivi d'activité mensuel, feedback, montée en compétences)
Garantir un environnement de travail sain, sécurisé et motivant
2. Politique Commerciale – Être intrapreneur sur ton offre
Tu définis et pilotes la stratégie commerciale de ton périmètre comme une petite entreprise :
Analyse de données et fixation d’une ambition chiffrée
Sélection de l’offre produit/service la plus pertinente
Mise en œuvre de l’omnicanalité (click & collect, commandes connectées)
Construction d’un plan de masse saisonnier et attractif
Mobilisation de la communauté sportive locale à travers tes événements
3. Offrir la meilleure expérience client omnicanale
Tu garantis une expérience client fluide, cohérente et différenciante sur tous les canaux, en magasin comme à distance :
Tu mets en place les conditions d’un service client exemplaire, réactif et engagé
Tu veilles à la disponibilité des produits et à la qualité du parcours d’achat
Tu développes les usages digitaux (Scan & Go, commandes web, livraison)
Tu formes et accompagnes ton équipe à proposer une relation client incarnée, adaptée à tous les profils de pratiquants
4. Performance globale – Piloter ta trajectoire People / Planet / Business
Tu es garant de la trajectoire de ton activité :
Fixation et pilotage des objectifs annuels
Analyse des écarts réalisés/prévus et mise en œuvre de plans d’action
Gestion rigoureuse des heures en lien avec la performance
Contribution aux enjeux durables de l’entreprise
Pourquoi ce poste au Touquet est unique ?
Tu travailles dans un cadre atypique , au rythme des événements locaux (semi-marathon, Enduropale, saison estivale)
Tu pilotes une activité fortement saisonnière , où l’adaptation est permanente
Tu accompagnes une équipe en renouvellement régulier , avec un vrai enjeu de cohésion
Tu bénéficies del'accompagnement direct de Jean-Louis, leader Decathlon Opale et Decathlon Le Touquet
Est-ce que tu es fait⸱e pour ce métier ?
Indispensable #1 : Aimer passer beaucoup de temps en équipe
“Il faut profondément aimer les gens pour faire ce métier. Il faut être à l’écoute de son équipe.”
Au Touquet, ton équipe sera en grande partie renouvelée selon les saisons. Tu devras rapidement créer du lien, mettre en confiance, donner un cap clair à des coéquipiers parfois jeunes ou en première expérience.
Indispensable #2 : Savoir se jeter à l’eau“Si t’es pas quelqu’un de proactif, si tu aimes qu’on te dise ce qu’il faut faire, ne viens pas.”
Le magasin du Touquet est un terrain mouvant, qui demande une forte capacité d’adaptation et d’initiative. Tu dois anticiper, arbitrer, oser tester — sans attendre qu’on te dise quoi faire.
Indispensable #3 : Pouvoir travailler les week-ends“Si tu veux pas bosser le samedi ou le dimanche, ne viens pas.”
L’activité du Touquet se concentre sur les temps forts du calendrier touristique et sportif.
Indispensable #4 : Aimer fixer et atteindre des objectifs“On est animé sur la prise de part de marché et par la satisfaction client
Ce magasin a un fort potentiel de croissance. Tu devras construire un plan, embarquer une équipe et suivre de près les indicateurs de performances
Tu as l’âme d’un⸱e coach et tu veux faire progresser ton équipe chaque semaine
Tu es ambitieux⸱se, orienté⸱e résultats et toujours au service du collectif
Tu es organisé⸱e, adaptable, tu sais prioriser dans l’intensité
Tu veux t’engager dans un magasin avec un vrai projet de transformation
Et si en plus :
Tu es passionné⸱e de sport et tu aimes partager cette passion
Tu veux un métier qui a du sens, dans lequel tu peux apprendre en continu
Alors, nous avons clairement envie de te parler.
Ce que nous t’offrons
Rejoindre Decathlon, c’est bénéficier :
D’un environnement de travail stimulant et apprenant
D’un parcours de développement précis et progressif et de réelles perspectives d’évolution
D’une rémunération attractive : salaire fixe + primes mensuelles et trimestrielles + intéressement
De nombreux avantages : carte ambassadeur, tickets restaurant
Et Maintenant ?
Ce poste s’adresse à quelqu’un qui souhaite construire, transformer et impulser, pas juste maintenir l’existant. Si tu veux apprendre vite, fort, et contribuer à un projet à haute valeur ajoutée humaine et commerciale : c’est ici que ton aventure commence.
Tu souhaites en savoir plus ? Propose-moi ta candidature par mail sous la forme de ton choix. (jeanlouis.buquet@decathlon.com)
Et la suite ?
Fin des candidatures: 28 Février 2026
Entretien : Semaine du 2 au 7 mars 2026
Passation : S11 et/ou S12
Rencontrez Ludovic, Atelier prototypage
Rencontrez Mostafa, Chef de projet événementiel