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Stagiaire/Alternant Chargé(e) de recrutement / communication RH

Stage(5 à 6 mois)
Levallois-Perret
Salaire : 800 à 900 € par mois
Télétravail non autorisé
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master

Datawords
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Le Groupe Datawords accompagne les grandes marques dans le déploiement de leur stratégie digitale à l’international. Véritable pionnier dans ce domaine, Datawords a développé un savoir-faire unique sur toute la chaine de valeur de la communication digitale (technologies multiculturelles, création, vidéo, consulting, stratégie, webmarketing, IA, data analytics…). Nous comptons parmi nos clients des géants du luxe, des cosmétiques, de l’industrie ou encore de l’e-commerce.

Rejoindre Datawords, c’est la promesse de :

  • Travailler sur des projets complexes et innovants au service de clients exigeants.
  • Se former sur des technologies de pointe et appréhender les enjeux du digital à l’international.
  • Evoluer au milieu d’équipes multiculturelles aux expertises diverses.
  • Être en contact au quotidien avec des collaborateurs aux quatre coins du globe.

Datawords en quelques chiffres :

  • Près de 900 collaborateurs issus de 50 nationalités différentes
  • Une présence sur 3 continents et 13 pays
  • 13 principaux hubs situés à Paris, Bruxelles, Shanghai, Hong-Kong, Séoul, Tokyo, New York, Montréal, Mexico, Milan, Barcelone, Berlin et Luxembourg

Afin de répondre aux évolutions technologiques et aux défis croissants du secteur en termes d’innovation, Datawords recherche un/une :

Stagiaire/Alternant Chargé(e) de recrutement / communication RH

Au sein de notre pôle RH et sous la responsabilité du responsable Recrutement et Formation, vous aurez pour principales missions :

  • La participation au recrutement : rédaction et diffusion des annonces, pré-sélection téléphonique, entretiens de recrutement, suivi des candidatures, etc.
  • La participation à plusieurs projets de développement et de communication RH : intranet, site carrière, benchmark outils recrutement, newsletter interne, action handicap
  • Cette liste est non exhaustive.

Profil recherché

Profil souhaité :

Vous avez idéalement une première expérience en recrutement. A l’aise avec la communication orale, vous avez un bon relationnel. Vous appréciez le travail en équipe ; vous êtes une personne réactive, autonome, organisée, rigoureuse, force de proposition, polyvalente et vous savez gérer les priorités au quotidien, ce stage est fait pour vous !

  • Maîtrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint et Outlook) exigée
  • Capacité à travailler en équipe dans un environnement multiculturel
  • Anglais courant indispensable

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Recrutement et acquisition de talents”.