D-AIM
- Big Data, Digital Marketing / Data Marketing
- Malakoff, Casablanca, Montréal, Tunis
- Voir le site
Backend
- 100%
Node.js
70%Redis
25%RabbitMQ
25%Python
25%InfluxDB
25%Zend Framework
10%
Frontend
Angular
65%AngularJS
20%
Devops
GitLab
100%Git
100%SaltStack
50%npm
50%Docker
50%Ansible
50%Kubernetes
20%Google Cloud Platform
20%Rundeck
10%
Data
Grafana
100%
Continuous Integration
GitLab CI
50%
Project Management
Slack
100%JIRA
10%
Monitoring
Centreon
100%Uptime Robot
50%
Apprenez-en plus sur D-AIM
Présentation
D-AIM est un éditeur de logiciels dédiés au marketing relationnel utilisant les nouvelles technologies du Big Data et de l’IA. Leurs équipes développent des outils adaptés au marketing de demain qui prend en compte la singularité de chaque consommateur et accompagnent les clients dans leurs usages.
D-AIM s’est donnée pour mission de rendre la donnée et la Data Science accessible aux marketeurs et ils ont donc intégré toute leur connaissance métier et toute leur expertise dans leurs solutions. En effet, ils sont convaincus que c’est la combinaison de l’intelligence humaine et de l’intelligence artificielle qui permet d’appréhender au mieux la réalité.
Avec plus de 120 collaborateurs à travers le monde (Paris, Tunis, Montréal, Casablanca, Bruxelles), les équipes Inbox de D-AIM interviennent sur plus de 6 secteurs (Banque, Assurance, Retail, Télécom …)
Data Scientist, Data Engineer, Chef de Projets, Développeur Fullstack, Customer Success Manager… L’envie de vivre une véritable aventure humaine et technologique est un critère fondamental pour rejoindre D-AIM ! L’innovation est leur vocation, l’agilité de leur organisation est leur force, la satisfaction de leurs clients, leur raison d’être.
Ce qu'ils recherchent
Chez D-AIM, ils recherchent des collaborateurs qui aiment leur métier, enthousiastes face à cette aventure du Cloud, du Big Data, de l'IA, fiers d'offrir des applications web efficaces, sécurisées et qui ont à coeur de réussir en équipe.
Ce qui les intéresse, c’est plus les parcours professionnels, l’aptitude à apprendre et à participer activement à l'efficacité de l’équipe, que les diplômes.
L’envie de vivre une véritable aventure humaine et technologique sont des critères indispensables !
Bon à savoir
- Etre amateur de baby foot
- Aimer le saut à l’élastique
- Etre adepte de la méditation