Dans le cadre de la création des nouvelles lignes du métro parisien, nous déployons sur les lignes 15, 16 et 17 (Projet Ligne Rouge) et 18 (Projet Ligne Verte), la partie logicielle du Système d’Information Voyageur (SIV), au profit de la SGP (La Société des Grands Projets).
Il s’agit principalement de fournir, aux voyageurs, les horaires d’arrivé des trains et les correspondances disponibles.
Nous intervenons dans le cadre d’un groupement leadé par SEIPRA. Nos partenaires fourniront la partie affichage (AESYS) et la partie sonorisation (ARCHEAN) du système.
Les deux marchés (LR et LR) sont des contrat de build au forfait avec engagement de résultat et pénalités.
Deux stations de métro en correspondance avec la ligne 14 ont été ouverte en avance de phase : Saint Denis Pleyel (SDP) et Institut Gustave Roussy (IGR) .
Nous recherchons un Chef de Projet d’intégration pour prendre en charge la responsabilité de l’intégration de ces 2 projets : essais usine, Essais système, Essais statiques et Dynamique, VSF, garantie, transfert vers l’équipe de maintenance ...
Mission :
Il réalise (Responsible) :
Il est en charge (Accountable) :
Il supporte (Support) le Directeur de projet sur :
Il rapportera au Directeur de projet des deux lignes.
Informations supplémentairesIntégrer l’Agence SIT à Aix en Provence c’est aussi :
LA SUITE DES EVENEMENTS
Si votre profil correspond, vous aurez un entretien technique avec un de nos Responsables opérationnels. Puis, nous organiserons un entretien RH. Et nous nous engageons à vous faire un retour par téléphone :)
#CSGROUP #hiring #LI-Hybrid #LI-AP1
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements
10 à 15 ans
Intégrer l’Agence SIT à Aix en Provence c’est aussi :
LA SUITE DES EVENEMENTS
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#CSGROUP #hiring #LI-Hybrid #LI-AP1
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
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Rencontrez Mathieu, Directeur de Projet
Rencontrez Audrey, Directrice adjointe des programmes
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.