Business Developper

CDI
Neuilly-sur-Seine
Télétravail occasionnel
Salaire : 40K à 50K €
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +4

CR Group
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Les marques ont besoin de vivre.
Nous les faisons vibrer.

Notre agence CR GROUP imagine et déploie des dispositifs d’activation qui créent de la rencontre, de l’émotion et du business. Et pour accélérer notre développement, nous cherchons un(e) Business Developer capable d’ouvrir des portes et de transformer les opportunités en collaborations durables.

Notre agence accompagne les marques à travers des dispositifs d’activation et d’expériences qui créent de la valeur, de la visibilité et de la préférence.

Tu es en première ligne de la croissance de l’agence.

  • Identifier, cibler et prospecter de nouveaux annonceurs et les agences de communication

  • Générer des rendez-vous à forte valeur

  • Décrypter rapidement les enjeux business et marketing

  • Travailler avec les équipes conseil pour construire des propositions qui font la différence

  • Pitcher, négocier et closer

  • Transformer tes succès en relations durables

  • lancer les projets auprès de notre équipe de production,

Ton objectif est simple : ouvrir des comptes et signer et transmettre


Profil recherché

  • une intelligence relationnelle reconnue

  • Expérience commerciale solide en agence ou en relation avec des directions marketing / communication

  • ADN de chasseur(se), culture du résultat

  • Aisance dans la prospection et la prise de contact à haut niveau

  • Talent pour embarquer, rassurer et convaincre

  • Énergie, ténacité, esprit d’équipe et bonne humeru

Tu sais que le “non” fait partie du jeu.
Et tu sais surtout aller chercher les “oui”.


Déroulement des entretiens

Si vous êtes passionné(e) par la production, animé(e) par le goût du challenge et prêt(e) à donner vie à des projets impactants , nous serons ravis de découvrir votre candidature !

Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation.
Seuls les profils présélectionnés seront contactés pour une entrevue.

Nous prévoyons un premier entretien téléphonique ou vidéo, 2 entretiens physiques et une étude de cas

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.

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