Qui sommes-nous ? 🌬🌞💧

Premier producteur français d’électricité d’origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l’énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd’hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l’ensemble de la vallée du Rhône. Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires

Nous recherchons pour la Direction de la Valorisation de l’Energie, notre futur(e) :

Backtesteur Processus d’Optimisation (F/H) – Alternance de 2 ans

 Lyon

Tu réaliseras le backtesting d’un outil permettant d’optimiser les programmes de production de 18 aménagements hydroélectriques sur le Rhône.

✅Pour cela tes missions principales  seront :

• Elaborer des scénarios rejouant des situations passées
• Identifier les gains engendrés par l’outil
• Analyser et critiquer les résultats obtenus
• Réaliser des rapports
• Apporter des améliorations à la modélisation existante

✅Des missions annexes pourront aussi t’être confiées :

• Intervenir sur la définition des besoins de nouveaux projets
• Participer aux phases de qualification de nouveaux outils

Tu seras amené(e) à travailler avec l’équipe Appui Opérationnel composée de 10 personnes.



Description du profil :

🥇 Ton profil :

Tu prépares une formation généraliste de niveau Bac+4 ou plus avec des bases solides en mathématiques, en statistiques et en analyse de données.

Tu es intéressé(e) par le secteur de l’énergie et notamment par l’hydroélectricité.

Tu es à l’aise avec Excel et VBA. Des compétences en programmation seraient un plus.

Tu es autonome et ton esprit critique sera essentiel pour obtenir des résultats fiables et utiles pour CNR.

💡 Les avantages :

Rémunération à partir de 70% du SMIC et variable en fonction de votre âge et du diplôme préparé. En complément, tu auras aussi des titres restaurants, un 13e mois, des primes de participation et intéressement.

🌱Nos engagements :

CNR favorise la diversité, l’inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents, et bien d’autres.

🔊 Ce poste est ouvert à toutes et à tous 🔊

⏰Le processus de recrutement : 

Tu seras dans un premier temps contacté(e) par l’équipe recrutement, puis rencontré(e) par le tuteur.

Si tu es prêt(e) à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n’hésites pas à postuler

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