Vous exercerez vos missions sous la responsabilité de la Directrice Business development et communication et intervenez en particulier dans le pôle digital.

A ce titre, vos principales missions seront :

·       Gestion des sites Internet et intranet du cabinet :

o   Assurer les relations, en anglais, avec l’hébergeur du site / les équipes CMS;

o   Gestion des back-offices (eZ Publish, SharePoint, WordPress, Sitecore) : assurer la publication des pages web (articles, brochures, communiqués de presse, événements, etc.) en conformité avec les usages web et exigences SEO ;

o   Exécution graphique : décliner les éléments graphiques (recherche iconographique, retouches, bannières, boutons, pictos, etc.) à insérer dans les pages web de nos sites ;

o   Assurer la mises à jour et le suivi des traductions en anglais des pages web et des textes des profils des avocats ;

o   Gestion de la maintenance : veiller au bon fonctionnement des sites, gérer les tickets de maintenance (report de bugs, demandes d’évolution, etc.) avec les équipes IT de CMS et participer à la recette des correctifs et évolutions ;

o   Mise à jour régulière des profils des avocats : modifications sur CV, photos, etc…

o   Production des statistiques trimestrielles et capacité à améliorer le référencement de nos contenus.

·       Participation aux projets de communication/BD transverses :

o   Participation aux comités éditoriaux de l’équipe pour optimiser les actualités et campagnes ;

o   Participation aux réunions internationales dédiées au digital au sein de CMS ;

o   Gestion du plan annuel de mise à jour des CV et photos des avocats ;

o   Production de newsletters via un outil dédié (Concep) en lien avec leur publication sur le website ;

o   Gestion de la publication de communications internes sur notre intranet et sur les écrans TV dans nos locaux ;

Vous travaillez en étroite collaboration avec le chargé de communication digitale et intervenez à ses côtés notamment pour des campagnes et sur des projets.

• De formation supérieure de type bac + 2 ou plus, en multimédia, développement/ intégration web ou communication digitale, vous justifiez d’une expérience sur un poste comparable (stages ou expériences en alternance inclus) ;

• Vous avez une bonne maîtrise du langage HTML et de la suite Adobe ;

• Vous connaissez eZ Publish, Wordpress et/ou Sharepoint ;

• Vous maîtrisez impérativement l’anglais professionnel à l’écrit et à l’oral ;

• Vous connaissez les standards en matière de référencement naturel (SEO) ;

• Vous avez déjà utilisé une plate-forme d’envoi de newsletter ;

• Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques (Pack Office) ;

• Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du reporting orienté vers la performance ;

• Vous avez un grand sens de l’organisation pour pouvoir gérer plusieurs projets en même temps dans des délais restreints ;

• Passionné(e) par le digital, vous avez une bonne culture web et une sensibilité artistique ;

• Vous aimez travailler en équipe et partager votre savoir pour accompagner les différentes équipes impliquées dans l’élaboration des contenus web ;

• Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles.