PASSION, ESPRIT ENTREPREUNARIAL, FIABILITE, PRO-ACTIVITE, PRECISION

Travailler dans une ETI multinationale du freight forwarding, à la stratégie claire et en croissance à 2 chiffres depuis 20 ans vous attire ?
Vous êtes fiable et reconnu(e) pour votre excellent sens du relationnel ?
Vous êtes en phase avec notre motto : The Clients, Profit & Fun Company ?

Alors rejoignez CLASQUIN en tant qu’Assistant(e) Administration RH (H/F) !

L’assistant(e) Administration RH participe à la gestion administrative du service Administration RH et Paie.

Les principales responsabilités et attributions sont : 

- Préparer les documents administratifs d’embauche des nouveaux salariés (DPAE, visite médicale, affiliation) et intégrer les nouveaux collaborateurs dans le Système d’Information Ressources Humaines,
- Assurer le suivi et la gestion administrative du temps de travail, des arrêts de travail, la planification et le suivi des visites médicales,
- Garantir par un contrôle régulier de la fiabilité des données saisies dans le SIRH et des données transmises aux interlocuteurs en interne et en externe,
- Être l’interlocuteur privilégié des opérationnels en région et être garant des échéances et des délais à respecter,
- Actualiser et être force de proposition dans la conception de supports de gestion (process RH, mode opératoire),
- Répondre à toutes questions et problématiques Administration RH des collaborateurs et des managers,
- Assurer le lien avec les différents organismes sociaux (sécurité sociale, prévoyance, mutuelle, retraite…)

Des critères pour ce poste en CDI, basé au siège social à Lyon : Diplômé(e) en Ressources Humaines en Bac +2 ou +3, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez les règles juridiques et administratives de la gestion du personnel, et les bases du pack office.
La connaissance de Workday et/ou ADP est un plus.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.