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Directeur Administratif et Financier

CDI
Suresnes
Salaire : Non spécifié
Début : 12 septembre 2022
Télétravail non autorisé
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master

Citron®
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Dans le cadre d’une création de poste et du service, le directeur administratif et financier est garant de la bonne gestion administrative et financière de l’entreprise. Il contrôle la bonne exécution de la stratégie et des procédures définies avec la direction générale et coordonne le service dont ils la charge (un profil Office Manager pour commencer).

  • Elaborer le Budget prévisionnel global
  • Informer mensuellement sur l’état budgétaire global
  • Suivi des KPI à destination des fonds d’investissement
  • Anticiper les écarts et ajuster le budget en conséquence
  • Valider les Budgets prévisionnels par service
  • Informer trimestriellement sur l’état financier par service
  • Diagnostiquer les écarts et faire le lien avec la trésorerie
  • Anticiper et évaluer les besoins de trésorerie
  • Déploiement des outils adaptés à la taille de l’entreprise (comptabilité, facturation, recouvrement, suivi des contrats, notes de frais, etc.)
  • Suivi de la comptabilité en s’appuyant d’un cabinet dexpertise comptable
  • Contrôle de gestion
  • Participer au recrutement du personnel administratif et Financier
  • Suivre les travaux d’aménagement et/ou de mise en conformité
  • Achats
  • Garantir les relations administratives et financières extérieures avec les différentes parties prenantes (CAC, Expert Comptable, Financeurs, débiteurs, créanciers, organismes sociaux, avocats, entreprises…)

Profil recherché

Tu as une expérience significative dans ce poste (>=5 ans),
Tu as déjà évolué dans un secteur lié aux solutions web (plateforme Saas) ou big data,
Tu es rigoureux (se) : ton travail est méticuleux & ordonné,
Tu aimes réfléchir a tous les scénarios possibles, même les plus complexes,
Tu aimes partager tes passions et ton savoir-faire a tes collègues,
Volonté de travailler en équipe, dans une startup a fort potentiel a tes collègues,
Réel intérêt pour le monde de l’énergie et volonté d’accélérer la transition énergétique des entreprises et des collectivités


Déroulement des entretiens

3 entretiens : les 2 premiers avec les associés, et le dernier avec 2 collaborateurs Citron pour découvrir l’entreprise !

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