La mission :

Le / la Directeur/trice régionale a pour objectif de contribuer à augmenter les performances du dispositif de tri, de collecte et de recyclage sur les régions PACA-Corse en renforçant nos partenariats, en promouvant notre modèle dans un écosystème territorial complexe et en manageant une équipe de 7 personnes.

Plus précisément vous serez en charge de :

• Décliner les objectifs stratégiques et opérationnels et élaborer un plan d’actions adapté aux spécificités régionales 
• Piloter à l’échelle régionale des actions et projets CITEO sur votre périmètre en veillant à l’atteinte des objectifs initiaux
• Accompagner les collectivités locales dans l’optimisation de leur dispositif de tri, de collecte et de recyclage
• Valoriser notre modèle, nos actions et nos résultats auprès de nos clients et des collectivités locales
• Animer des relations médias et institutionnelles auprès des acteurs de la région
• Contribuer aux réflexions nationales de la direction collecte sélective et aux travaux relevant du pôle territoire
• Encadrer, animer et développer d’une équipe de 7 personnes en veillant à l’épanouissement et à la progression de chacun

Description du profil :

• Vous disposez d’une d’expérience professionnelle confirmée de 10 ans minimum
• Vous êtes expérimenté.e dans le management de projet à impact, les relations institutionnelles et le management d’équipe
• Vous savez comprendre et décliner une stratégie d’entreprise et faire preuve de prise de recul et hauteur de vue
• Vous disposez idéalement d’une expérience de travail dans le secteur du déchet
• Vous disposez idéalement d’une connaissance de l’écosystème régional (PACA/Corse)
• Vous êtes reconnu.e pour votre aisance en prise de paroles et appréciez les interviews média
• Vous êtes à l’aise dans des situations politiques et stratégiques complexes
• Vous disposez d’une forte capacité d’adaptation avec vos interlocuteurs du secteur privé et du public
• Vous avez une aisance avec les outils informatiques (pack office)

Localisation : Le poste est basé à Marseille. 

Contrat : c’est un CDI avec une prise de poste idéale début Mai 2026.

Rémunération : la fourchette salariale envisagée se situe entre €80 000,00€ et €95 000,00€ de fixe annuel, à laquelle s’ajoute une part variable de 11%. A affiner selon votre profil.

RTT : notre accord ouvre 18 jours de RTT par an, pour soutenir l’équilibre entre la vie professionnelle et personnelle.

Le descriptif de mission vous donne envie de postuler ?

Rien de plus simple, il vous suffit de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation.

Ensuite vous rencontrerez Marion de l’équipe RH et Laure votre futur manager.

Si vous nous rejoignez, vous intégrerez un parcours d’intégration pensé pour vous 😊

Citeo souhaite offrir et garantir une totale égalité des chances aux candidats. Aussi, toutes les candidatures reçues sont étudiées indépendamment de leur origine raciale ou ethnique, opinions ou croyances, genre, orientation sexuelle, santé ou handicap.