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Développeur(se) Full Stack H/F

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master

Citalid
Citalid

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

  • Développement full stack : intégré au cœur de l’équipe technique Citalid, vous participez directement au développement des produits et algorithmes innovants de la société. Vous travaillez sur de nouvelles fonctionnalités, des évolutions et des corrections, en intervenant aussi bien sur la partie Back que Front.

  • Conception : vous contribuez à la conception fonctionnelle et technique des sujets qui vous sont confiés, en étant force de proposition.

  • Mise en œuvre des bonnes pratiques de développement : vous mettez en œuvre les méthodes de développement agiles (revues de code, tests unitaires et fonctionnels de vos implémentations, intégration continue, …), afin de maintenir un haut niveau de qualité du code tout en assurant une montée en puissance de vos compétences. Vous êtes également force de propositions pour améliorer les méthodes et technologies utilisées lors des développements.


Profil recherché

Hard Skills

  • Diplomé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent.

  • Une expérience de 5 ans minimum en développement full stack.

  • Maitrise des langages de développement web (JavaScript/HTML) et de Python.

  • Expérience avec les frameworks frontend React et backend Django, ou équivalent.

  • Maitrise des méthodes et outils de développement en équipe (Git, Gitlab, tests unitaires, revues de code, intégration continue, sprints, etc.)

  • Compétence en modélisation de la donnée (UML) et en langage de requête (SQL).

  • Bonnes compétences algorithmiques (algorithmes classiques, résolution de problèmes, complexité algorithmique, etc.)

  • Maitrise des outils supports du développement (linter/prettier, test frameworks, profilers, etc.)

Soft Skills

  • Esprit d’initiative et autonomie.

  • Bonne communication et sens du travail en équipe.

  • Bon niveau d’anglais technique.


Travailler chez Citalid c’est

  • Une rémunération annuelle fixe attractive.

  • Une prime unique de télétravail d’un montant de 500 euros après un an d’ancienneté.

  • Des tickets-restaurants d’une valeur faciale de 10 euros, pris en charge à hauteur de 50% par Citalid.

  • Une mutuelle de choc auprès d’Alan, également prise en charge à hauteur de 50% par Citalid.

  • Du télétravail flexible avec une possibilité de le faire 2 jours par semaine.

  • Un cycle de formations internes dispensées par des experts du domaine dès votre arrivée.

  • Un accès aux espaces de coworking & activités Morning (cours de sport, conférences etc.)

  • Une ambiance jeune, passionnée par les nouvelles technologies et les enjeux internationaux !


Déroulement des entretiens

  1. 30 mn pour faire connaissance.

  2. 1h00 d’échanges avec plusieurs membres de Citalid.

  3. 1 étude de cas à restituer lors d’1 ultime entretien d’1h00.

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