Tu veux une alternance oĂč ton code a un vrai impact et oĂč tu montes en compĂ©tences rapidement ? Chez Citalid, on te propose bien plus quâune simple alternance : une immersion dans une Ă©quipe tech dynamique, avec des dĂ©fis concrets Ă relever !
đŻ Ce que tu vas faire
đ» DĂ©veloppement Full Stack : Tu bosses sur nos produits innovants, en Front et Back, en ajoutant de nouvelles features, en optimisant lâexistant et en corrigeant les bugs.
đ§ Conception & Innovation : Tu participes Ă la rĂ©flexion technique et fonctionnelle des projets, et on compte sur toi pour proposer des idĂ©es et des amĂ©liorations !
đ Bonnes pratiques & qualitĂ© : Agile, revues de code, tests unitaires, intĂ©gration continue⊠Tu appliques tout ce qui fait un code propre et scalable, tout en dĂ©veloppant tes skills.
đ„ Stack utilisĂ©e : Python, Django, React, SQL, GitLab, CI/CD.
đŻ En Ă©cole dâingĂ©nieur ou en master, tu cherches une alternance oĂč tu pourras monter en compĂ©tences et bosser sur des projets concrets et impactants.
đ Tu as une vraie appĂ©tence pour la cybersĂ©curitĂ© et envie dâĂ©voluer dans un environnement technique stimulant.
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Tu maĂźtrises Python et les technos web (JavaScript/HTML).
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Tu as déjà bossé avec React (Front) et Django (Back) ou un équivalent.
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Tu es Ă lâaise avec la modĂ©lisation de donnĂ©es (UML) et SQL.
âš Tu connais Django Rest Framework.
âš Tu es Ă lâaise avec Git, GitLab, tests, intĂ©gration continue, sprintsâŠ
⚠Tu as une bonne logique algorithmique et aimes résoudre des problÚmes techniques.
đ„ Tu es curieux(se), autonome, et tu aimes travailler en Ă©quipe.
đĄ Tu es force de proposition et toujours partant(e) pour tester de nouvelles technos.
đą Tu sais communiquer tes idĂ©es et partager tes connaissances.
PrĂȘt(e) Ă rejoindre une Ă©quipe tech passionnĂ©e et Ă dĂ©velopper des solutions innovantes ? On tâattend ! đ
1.    đ Premier contact : entretien visio (30 min)
o  Un échange rapide et efficace pour mieux se connaßtre.
o  On te présente le poste, tu nous parles de toi (sans pression, promis).
o  Objectif : voir si on matche sur les bases avant dâaller plus loin !
2.    đ ïž Cas pratique â place Ă lâaction !
o  Un dĂ©fi technique pour Ă©valuer tes compĂ©tences (rien dâinsurmontable, on ne cherche pas un super-hĂ©ros⊠enfin, pas officiellement đ).
o  à faire à ton rythme, dans un délai défini.
3.    đ€ Rencontre avec la Tech & les managers (visio ou sur place)
o  Une discussion pour voir si lâalchimie opĂšre avec lâĂ©quipe.
o  Lâoccasion de poser toutes tes questions et de sentir lâambiance.
4.    â Le verdict final !
o  Si tout roule, on te fait une offre et lâaventure commence ! đ
o  Sinon, on te donne un retour constructif (parce quâon aime le respect et la transparence).
Ces entreprises recrutent aussi au poste de âDĂ©veloppement de logiciels et de sites Webâ.