Team Lead Brand H/F @Chargemap

Rejoignez Chargemap, une entreprise engagée dans la simplification de la recharge des véhicules électriques. En tant que Team Lead Brand, vous serez responsable de la stratégie de marque européenne, de l'identité de marque et des campagnes marketing. Vous encadrerez une équipe pluridisciplinaire et contribuerez à la visibilité et à l'engagement de la marque.

Résumé suggéré par Welcome to the Jungle

Résumé du poste
CDI
Strasbourg
Télétravail fréquent
Salaire : 42K à 46K €
Début : 01 février 2026
Expérience : > 5 ans
Compétences & expertises
Développement des marques
Travail d'équipe
Stratégie de marque
Brand management
Créativité
+5
Missions clés

Définir, piloter et incarner la stratégie de marque européenne de Chargemap, en cohérence avec la mission et les objectifs de croissance de l’entreprise.

Superviser et faire évoluer l’identité visuelle, le ton de voix et les messages de Chargemap sur l’ensemble des points de contact, et piloter les campagnes marketing.

Encadrer et accompagner une équipe pluridisciplinaire, en structurant les priorités et en favorisant la collaboration entre les expertises.

Groupe Brakson (Chargemap, Mister EV, Saabre)
Groupe Brakson (Chargemap, Mister EV, Saabre)

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Chargemap est engagée depuis plus de dix ans dans la simplification de la recharge des véhicules électriques. Reconnue comme une référence en France, nous accompagnons des millions de conducteurs et de nombreuses entreprises grâce à des solutions fiables, accessibles et pensées pour répondre à la réalité du terrain.

Nos produits couvrent l’ensemble du parcours utilisateur et client :

  • une application mobile gratuite largement utilisée en Europe ;

  • le Chargemap Pass, permettant d’accéder à un réseau étendu de bornes de recharge ;

  • une solution B2B complète pour gérer les recharges des collaborateurs ;

  • des outils pour les réseaux de bornes afin d’améliorer qualité de service et supervision.

Nous sommes plus de 100 passionné.e.s basé.e.s à Strasbourg, convaincu.e.s que l’électromobilité est un levier essentiel de la transition énergétique. Nous poursuivons notre croissance de manière ambitieuse, responsable et durable.

Chez Chargemap, nous construisons une marque européenne de référence pour accélérer l’adoption de la mobilité électrique. Présente sur plusieurs marchés, auprès de publics BtoC et BtoB, notre marque évolue dans un environnement en forte croissance, à la croisée de la tech, de l’usage et de la transition énergétique.

Pour accompagner la structuration et la montée en puissance de notre marque à l’échelle européenne, nous créons un poste de Team Lead Brand en CDI ; il/elle sera garant.e de l’identité de marque Chargemap (sa cohérence, sa lisibilité et son impact business sur l’ensemble des marchés européens).

Ce rôle stratégique combine vision long terme, leadership créatif et forte implication opérationnelle.

Rattaché.e à la CMO, Tiphanie, et en étroite collaboration avec nos équipes internes et internationale, vos missions seront de :

Définir et piloter la stratégie de marque européenne

  • Vous définissez, pilotez et incarnez la stratégie de marque européenne de Chargemap, en cohérence avec la mission, la vision et les objectifs de croissance de l’entreprise.

  • Vous menez les travaux de positionnement de marque, d’analyses concurrentielles et d’études de marché afin de renforcer la différenciation et la valeur perçue de Chargemap, sur l’ensemble des marques BtoC et BtoB.

  • Vous veillez à construire une marque forte, identifiable et référente, capable de soutenir l’adoption de la mobilité électrique sur tous les marchés européens.

Garantir l’identité de marque et piloter les campagnes :

  • Vous supervisez et faites évoluer l’identité visuelle, le ton de voix et les messages de Chargemap sur l’ensemble des points de contact.

  • Vous pilotez les campagnes marketing, en lien avec les équipes Brand et Growth, et coordonnez la production des contenus et assets créatifs.

  • Vous garantissez la qualité, la cohérence et l’impact des messages et des contenus, en tenant compte des audiences (Drivers, Business, Partners), des canaux et des spécificités marchés.

Développer la visibilité, l’influence et l’engagement de la marque

  • Vous renforcez la visibilité et la crédibilité de Chargemap dans l’écosystème européen de la mobilité électrique.

  • Vous développez des initiatives de prise de parole experte, d’activation communautaire et de rayonnement de la marque, en lien avec les équipes country marketing et community management.

  • Vous contribuez à faire grandir la communauté Chargemap et à renforcer l’affinité à la marque auprès des utilisateurs, particuliers comme professionnels.

Manager, structurer et piloter la performance brand :

  • Vous encadrez et accompagnez une équipe pluridisciplinaire composée de profils en webmarketing, country marketing, webdesign et community management.

  • Vous donnez du cadre, de la vision et des priorités claires, tout en favorisant la collaboration entre les expertises et la montée en compétences des équipes.

  • Vous définissez et suivez des KPIs brand, structurez des process brand marketing scalables à l’échelle européenne, et vous appuyez sur la data et l’IA pour optimiser la performance, la productivité et l’impact des actions.

Ces missions ne sont pas figées et peuvent évoluer en fonction des besoins et de vos intérêts.

La fourchette de salaire se situe entre 42 000 € et 46 000 brut annuel. Il sera également complété par un intéressement aux performances de l’entreprise pouvant atteindre 12% du salaire annuel brut.

Nous rejoindre c’est également avoir accès à :

  • Une possibilité de télétravail jusqu’à 4 jours par semaine après une période de formation ;

  • Un forfait mobilité durable jusqu’à 300€/an pour favoriser les mobilités douces (vélo, covoiturages…) ;

  • Des Titres-Restaurant à 8€ via SWILE ;

  • Une mutuelle familiale (ALAN) prise en charge à 100% pour toute la famille ;

  • Des incitations pour passer au véhicule électrique (Produits Chargemap & Mister EV, véhicule électrique en location partagée à 1€/jour).

  • Une formation à l’environnement de la mobilité électrique (véhicule, borne de recharge, écosystème…);

  • Un cadre souple où votre créativité pourra trouver toute sa place pour s’exprimer ;

  • Des bureaux neufs qui se trouvent dans le nouvel écoquartier de Cronenbourg à Strasbourg ;


Profil recherché

Vous rejoindrez une équipe soudée où confiance, entraide et autonomie sont valorisées. Chaque membre, expert dans son domaine, contribue activement au développement international de la marque.

Vous disposez de 5 à 10 ans (ou plus) d’expérience en marketing digital et/ou brand, idéalement acquise dans un environnement international, scale-up ou tech. Vous êtes à l’aise avec des enjeux à la fois stratégiques, créatifs et opérationnels, et savez transformer une vision de marque en actions concrètes et mesurables.

Vous maîtrisez la stratégie de marque, le brand positioning, le storytelling et le pilotage de campagnes BtoC et BtoB. Vous savez piloter plusieurs marques simultanément (Chargemap Drivers, Business et Partners) tout en garantissant une cohérence globale.

Manager confirmé.e, vous avez encadré des équipes pluridisciplinaires (webmarketing, country marketing, webdesign, community management). Vous savez fédérer, structurer les priorités et accompagner la montée en compétences dans un environnement transverse et multiculturel.

Vous évoluez avec aisance dans des environnements complexes nécessitant une interaction quotidienne avec de nombreux interlocuteurs : équipes marketing (brand & growth), produit, sales, international, support et partenaires externes. Vous savez jouer un rôle de chef d’orchestre, en assurant l’alignement de la marque sur l’ensemble des initiatives.

À l’aise avec la data et le ROI, vous utilisez les outils CRM et de marketing automation (HubSpot, Insider ou équivalent) pour piloter l’impact business. Vous avez une forte appétence pour l’IA appliquée au marketing, que vous utilisez pour structurer des process scalables à l’échelle européenne et optimiser la performance.

Vous faites preuve d’un leadership affirmé et d’ et d’excellentes compétences relationnelles. Autonome et rigoureux·se, vous savez prioriser et évoluer dans un contexte exigeant, avec un haut niveau d’attention portée à la cohérence de marque et à la qualité éditoriale.

La maîtrise de l’anglais est indispensable pour ce poste. Une sensibilité aux thématiques de mobilité électrique, transition énergétique ou tech grand public constitue un véritable atout.

Les compétences techniques sont importantes mais pour pouvoir vous intégrer au sein des équipes, vous devez avoir des qualités humaines qui sont chères à nos yeux :

  • Savoir travailler efficacement en équipe : Nous sommes une équipe de 11 personnes et pour nous, travailler efficacement dans un climat de confiance est primordial !

  • Être dynamique, autonome et faire preuve d’initiative : Pour faire face à une concurrence de plus en plus importante, nous devons réagir rapidement auprès de nos clients avec les solutions les plus adaptées et novatrices.

  • Avoir l’envie constante d’apprendre et de s’améliorer : L’électromobilité est un secteur en plein essor où il est important de coupler les savoirs de chacun, c’est comme cela que nous maintiendrons notre avance sur nos concurrents.


Déroulement des entretiens

Nous nous efforçons de donner suite à toutes les candidatures, cependant, veuillez noter que nous accordons une importance particulière aux candidatures accompagnées d’une lettre de motivation.

Vous pouvez vous faire accompagner d’un outil d’IA, tant que le contenu reste sincère, cohérent avec votre parcours, et fidèle à votre personnalité.

Ensuite, si votre candidature est retenue, voici notre processus :

  1. Court échange avec Habi, chargée de recrutement

  2. Entretien approfondi avec Tiphanie, CMO Chargemap

  3. Préparation d’un test à domicile

  4. Restitution Test, rencontre avec l’équipe Marketing et visite des locaux

  5. Discussion sur les conditions d’accueil et signature du contrat

En moyenne, ce processus de recrutement dure 3 semaines entre le premier appel téléphonique et l’immersion finale. Nous faisons notre maximum pour respecter ce délai suivant les disponibilités de chacun.

Nous veillons à offrir un environnement de travail accessible à tous, et toutes nos opportunités sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Si vous correspondez au poste, envoyez votre candidature dès maintenant.

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