Tu intégreras le département des programmes Chance dont les principales responsabilités sont de :

• Conduire des recherches sur les sujets liés aux besoins de nos utilisateurs & à la PsyTech (coaching, psychologie, monde du travail, recrutement, avenir du travail, dynamiques de réseau, etc.)
• Définir et créer les programmes de coaching digital Chance, en étroite collaboration avec le département produit (product managers, designers UX / UI, ingénieurs)
• Collaborer avec et assurer la réussite de nos coachs partenaires
• Créer, maintenir et optimiser les contenus programme (activités, vidéos, audios, tests de personnalité, mails, bases de donnée, librairies …)

Tes principales missions seront :

• L’appropriation de notre “tone of voice” tout en étant force de proposition pour des ajustements éditoriaux, en ligne avec notre vision
• Le copywriting de l’intégralité de nos contenus liés au Programme : activités d’autocoaching, librairies d’information, ux content, newsletters coachs, emails envoyés aux talents…
• La création de médias d’autocoaching (interviews, videos, audios…)
• Le suivi et l’amélioration continue des parcours existants avec un regard critique au fil des relectures liées au copywriting

• Tu veux t’épanouir dans ton travail et tu crois que c’est possible pour tout le monde.
• Tu souhaites rejoindre une équipe pluri-disciplinaire avec la grande ambition de révolutionner le monde du travail.
• Tu te sens à l’aise pour rejoindre une start-up, environnement en constante évolution.
• Tu es très rigoureux(se) et prends la responsabilité de la qualité (même des détails) de ton travail
• Tu as d’excellentes capacités rédactionnelles
• Tu es débrouillard(e), créatif(ve) et structuré(e)
• Tu es intéressé(e) par le digital et curieux de construire des parcours de formation adaptifs s’appuyant sur la data

• Etape 1 : entretien en visio avec notre Responsable Recrutement
• Etape 2 : entretien en visio avec deux de nos Program Designer
• Etape 3 : entretien avec notre VP Marketing & Social Impact