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Architecte technique H/F

CDI
Toulouse
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent

CGI
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Rattaché au Chef de Projet, vos missions principales sont les suivantes :

•Etre responsable de l’élaboration et de l’application des documents techniques (manuel technique, dossier d’exploitation, d’administration, d’installation, dossier d’architecture applicative, dossier d’architecture général, spécifications techniques détaillées, kit de normalisation et de méthodologie).
•Rédiger les comptes rendus détaillés de réunion, de workshop interventions, …
•Faire évoluer l’architecture dans son domaine technique.
•Faire valider les choix techniques par le client.
•Mettre en œuvre la politique de sécurité et de performance.
•Réaliser la veille technologique sur votre domaine d’intervention
•Communiquer les évolutions technologiques auprès des experts de votre filière et capitaliser.
•Animer les communautés techniques
•Apporter des solutions novatrices et pragmatiques.
•Etre en support technique des développeurs.
•Réaliser les audits de code et les revues de qualimétrie.
•Participer aux développements techniques complexes.
•Veiller au respect des principes existants de l'architecture globale du système d'information
•Participer aux propositions commerciales et aux chiffrages.
•Participer au recrutement des profils techniques.
•Participer aux développements des offres.
•Participer aux propositions commerciales et aux chiffrages.

Environnement technique : Salesforce, Siebel, Pega, RPA, IA, Oracle, DB2, webservices, Cloud…etc.


Profil recherché

Vous avez une expérience significative sur la réalisation de projets techniques avec une expertise mise au service des équipes et des clients. Vous êtes curieux, adaptable et êtes doté du sens du service ? Vous avez un bon relationnel et une réelle capacité d’adaptation? Vous maîtrisez l’anglais? Votre profil nous intéresse !*

CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+.

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