Cette offre n’est plus disponible.

Bras droit de la direction - Start-up edtech

Stage(6 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 31 janvier 2023
Télétravail fréquent
Expérience : > 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master

Cartesia Éducation
Cartesia Éducation

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Le programme

Objectif CRPE, plus grande école du groupe Cartesia Éducation, accompagne à distance des milliers de candidats, souvent des adultes en reconversion professionnelle, dans la préparation du Concours de Recrutement de Professeurs des Écoles (CRPE).
Depuis cette année, nous lançons en parallèle des programmes de formation destinés aux professeurs des écoles.

Quel que soit le public, nous proposons une formation à distance axée sur l’innovation pédagogique. Nos plateformes sont développées en interne par notre équipe de développeurs; les cours en ligne (en live et en replay) sont mis en place par notre équipe d’experts vidéo; tous les contenus pédagogiques sont construits par nos soins, avec notre équipe de professeurs dédiés.

Les missions

Ce stage de fin d’études, ayant vocation à déboucher sur un CDI, est une opportunité unique d’apprendre à piloter et développer une organisation - en te confrontant à de multiples enjeux. Tu interviendras à la fois sur un programme bien établi dont il faut assurer le fonctionnement et l’amélioration continue (la préparation au CRPE), et sur un projet entrepreneurial où tout reste à créer (la formation des enseignants).

En tant que bras droit de la directrice d’Objectif CRPE, au sein d’une équipe de 8 personnes, tu auras une vision à 360° de l’organisation et tu l’accompagneras dans toutes ses missions :

Direction pédagogique

  • Développement de la formation, en lien avec les professeurs : définition des maquettes pédagogiques, des formats des cours et des contenus à mettre à disposition des élèves (entraînements, fiches, concours blancs …)
  • Amélioration continue de nos formations d’un point de vue pédagogique : veille sur la satisfaction des étudiants et des professeurs, management des intervenants …
  • Participation à l’évolution des plateformes pour nos étudiants, en collaboration avec les équipes de développeurs et audiovisuelles
  • Développement pédagogique de nouvelles offres autour de la formation des (futurs) enseignants : élaboration des maquettes, sourcing et recrutement des intervenants, planification de la formation …

Marketing, communication et finance

  • Participation à l’élaboration de la stratégie commerciale : pricing, politiques de financement, programme égalité des chances …
  • Participation à l’élaboration de la stratégie de community management : veille, création de contenus et formats innovants …
  • Participation aux prises de décisions autour du marketing digital et de l’animation du pool de commerciaux
  • Animations de réunions d’informations en live sur le concours et notre organisme sur nos réseaux sociaux
  • Relecture et rédaction de contenu : posts sur nos réseaux sociaux, newsletters, pages du site web, partenariats …
  • Participation au développement commercial de nouvelles offres autour de la formation des (futurs) enseignants : analyse du marché, mise en place de projets pilote, élaboration du plan marketing, analyse des résultats …

Support opérationnel de l’équipe

  • Aide au pilotage des tâches de l’équipe selon la méthode Scrum
  • Accompagnement des membres de l’équipe dans la planification de leurs actions et leur déroulement opérationnel
  • Vision globale et amélioration continue de l’organisation et de la qualité de la préparation

Profil recherché

Compétences techniques

  • Profil : fin d’études
  • Formation : programme grande école en commerce / management / IEP / ingénieur
  • Compétences prouvées en gestion de projet, de préférence dans un environnement numérique
  • Une première expérience en marketing digital et/ou développement commercial et/ou entrepreneuriat
  • Une expérience ou forte affinité avec le monde de l’éducation

Compétences interpersonnelles

  • Très organisé.e et structuré.e, tu as une bonne capacité d’analyse et de synthèse
  • Autonome, débrouillard.e, curieux.se, tu adores trouver des solutions à tous les problèmes que tu rencontres
  • Très bon relationnel : tu aimes travailler en équipe, tu as de grandes capacités d’écoute et d’adaptation
  • Excellent.e multi-tasker, tu as une bonne capacité de travail et de gestion du stress
  • Ton expression orale et écrite est irréprochable
  • Les valeurs de Cartesia Education (excellence, innovation, solidarité) résonnent en toi et tu les incarnes dans ton quotidien de travail

Déroulement des entretiens

  • Premier échange téléphonique avec la directrice
  • Entretien et cas pratique avec la directrice et la DRH du groupe Cartesia
  • Rencontre avec l’équipe Objectif CRPE
  • Entretien avec un fondateur du groupe Cartesia

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Équipe de direction”.