Porteuse de cette ambition, la Direction Marchandise Non alimentaire recrute un(e) :


Chef de Produit Junior (F/H) - catégorie mobilier motoculture - en alternance


Au sein de la direction Marchandises Non Alimentaires, et plus précisément du marché mobilier motoculture, nous recherchons un chef de produit junior pour assister un chef de produit dans ses tâches quotidiennes : Définition de l'offre troncs d'assortiment nationaux (TAN), relation fournisseurs, élaboration et suivi du plan de communication….

🎯 Les missions :

Suivi des Ventes :

Analyser les performances des ventes des produits.
Identifier les tendances de marché et les comportements d'achat des clients.
Réaliser des rapports réguliers sur les ventes et proposer des recommandations.

Veille Concurrentielle :

Surveiller les activités des concurrents.
Analyser les stratégies de prix, de produit et de communication des concurrents.
Proposer des actions pour se différencier sur le marché.

Réflexion sur les Inflexions d'Assortiment à Donner :

Évaluer et ajuster la gamme de produits.
Prendre en compte les retours clients et les tendances du marché pour affiner l'assortiment.

Gestion de l'Offre Produit :

Aider à la gestion des relations avec les fournisseurs.
Participer aux négociations des conditions d'achat (prix, délais, conditions de livraison).
Assister à la sélection et au référencement des produits.

Définition du Plan de Communication :

Contribuer à l'élaboration de stratégies de communication pour promouvoir les produits.
Coordonner avec les équipes marketing pour la mise en œuvre des campagnes.
Suivre et évaluer les actions de communication.

Enrichissement Produit et Mise en Marché :

• Aider au développement de fiches produits détaillées et attractives.

• Participer à la planification et à la mise en place des lancements de produits.

• Contribuer aux réflexions sur le merchandising en magasin et en ligne.

👥 Profil :
Vous êtes étudiant en Bac +3 à +5 Ecole de commerce
Une expérience magasin en GSA ou spécialisés
Compétences Requises :

Savoir-être :

Culture commerciale et orientation résultats.
Capacité à travailler en équipe.
Envie d'apprendre et d'adaptabilité.

Savoir-faire :

Bonne maîtrise des outils de micro-informatique : Pack Windows et environnement Google.
Pratique courante de l'anglais et de l'espagnol.
Compétences en négociation et gestion de la relation fournisseur.
Outils Techniques :
Pack Windows (Word, Excel, PowerPoint).
Environnement Google (Gmail, Google Drive, Google Docs/Sheets).
Outils d'analyse de marché et de veille concurrentielle.
Logiciels de gestion des ventes et de planification des assortiments.
Encore plus de bonnes raisons de nous rejoindre :
Intégrer une équipe conviviale à taille humaine au sein d'un grand groupe
Pour le site de Massy : Un campus attractif avec plusieurs restaurants d'entreprises, salle de sport avec cours, offres Comité d'entreprise.
12 % de remise sur achat
📝 Informations complémentaires :
Date de début : 02 septembre 2024
Durée : 2 ans
Lieu : Massy (91) - RER B/RER C Massy-Palaiseau
Déplacements en magasin et en concurrence dans la région parisienne
Avantages: 50 % du titre de transport pris en charge par Carrefour
Autres avantages propres au campus / site : parking, restauration, salle de sport, conciergerie …