Le saviez-vous ? :
Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.
Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !
Porteuse de cette ambition, la Direction Carrefour Proximité recrute un(e) :


Coordinateur Analyse de la performance en Alternance (F/H)


🎯 Les missions :


Au sein du service Développement Commercial, le coordinateur promotion Carrefour Proximité a en charge l'analyse, le suivi et le développement de l'activité promotionnelle.
Il est directement rattaché aux responsables développement commercial PGC et travaille en support de l'équipe pour le développement de l'animation commerciale, des engagements magasins, du quota promo et donc du CA sous promo.
A ce titre, le coordinateur promotion aura pour missions :

Analyse de la performance promotionnelle.
Suivi des engagements magasins.
Réalisation des aides à la commande.
Participation à la construction de la stratégie promotionnelle Carrefour Proximité.
Amélioration de la pertinence promo.
Suivi du planning promotionnel.
Répondre aux demandes promotionnelles de l'ensemble des magasins via les remontées régionales.
Faire le lien entre les différents acteurs et services promo : marchandise, DDV, Mona, Supply, Pricing, magasins, régions.
Effectuer des veilles concurrentielles.


Envie de rejoindre l'aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

👥 Profil :
Vous préparez un Master en école d'ingénieur ou école de commerce
Autonome
Organisé
Esprit logique
Excellent relationnel
Rigoureux
Réactivité et respect des délais
Maîtrise du pack office
Force de propositions
Très bonne maîtrise du pack office
Une première expérience en GMS est un plus.




📝 Informations complémentaires :
Date de début : 02/09/2024
Durée : 1 ans
Lieu : Massy
Quelques visites ponctuelles possible en magasin ou en entrepôt
Mutuelle/prévoyance
Rémunération sur 12 mois
50 % du titre de transport pris en charge par Carrefour
Autres avantages propres au campus / site: parking, restauration, salle de sport, conciergerie
un comité d'entreprise dynamique et de perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.
Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib