Dans le cadre du développement de nos activités, nous sommes à la recherche de Planificateur/Planificatrice projet Primavera P6 pour effectuer les missions suivantes : 

 

• Elaborer et maintenir les plannings projets détaillés sur Primavera P6 (WBS, jalons, dépendances).
• Suivre l'avancement des activités et mettre à jour les plannings en fonction des réalités terrain.
• Analyser les écarts de planning, identifier les risques et proposer des actions correctives.
• Produire les rapports d'avancement, indicateurs de performance et supports de pilotage.
• Coordonner avec les équipes projet pour assurer la cohérence planning entre les différents lots.

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Description du profil :

 

De formation BAC+5 (école d’ingénieur ou équivalent universitaire) avec une spécialisation en gestion de projet ou ingénierie aéronautique.

Vous possédez une solide expérience (3 ans à 5 ans minimum) en planification projet dans le secteur industriel aéronautique / ferroviaire / life science ou de l’énergie.

Vous êtes rigoureux(se), avenant(e) et vous possédez un bon sens de l’initiative et de leadership. Vous possédez un esprit d’analyse et de synthèse.

Vous avez une expérience confirmée dans l’utilisation de Primavera P6.

Un niveau d’anglais professionnel B2 est exigé.

Nous proposons :

3 raisons de nous rejoindre :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre people manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.