Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue pourra faire l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Vous intégrerez l'équipe travaillant sur un projet aéronautique majeur impliquant un simulateur de vol. Ce simulateur permet d'intégrer et de tester l'ensemble des organes d'un aéronef (moteurs, systèmes hydrauliques, commandes de vol, etc.) et offre la possibilité de composer différentes configurations d'assemblage selon les besoins.

Dans ce cadre, le package INFACT2 basé sur Python 3 a été développé pour faciliter l'intégration de ces assemblages et modèles dans le simulateur.

Vos responsabilités seront les suivantes :

• Refactoring du code python : analyser le code existant du package INFACT2 et identifier les parties qui peuvent être refactorisées pour améliorer la lisibilité, la modularité et la maintenabilité.
• Création de tests unitaires : Identifier les fonctions et modules critiques à tester développer des tests unitaires couvrant les différents cas d'usage pour vérifier la cohérence du comportement du système et éviter toute régression.
• Documentation et reporting : documenter le code refactorisé, les tests développés, et les processus mis en place pour garantir une bonne maintenance future
• Participation aux réunions de Suivi : Participer aux réunions d'équipe pour discuter des avancées, des défis rencontrés, et des améliorations possibles

Description du profil :

• Formation : Ingénieur ou Master 2 en informatique.
• Niveau d’anglais courant.
• Un bon niveau en développement Python, Qt et en développement de tests est requis.
• Vous êtes passionné(e) par l’aéronautique et intéressé(e) par les défis techniques liés à l’ingénierie des systèmes embarqués et à l’optimisation des processus de validation des modèles de vol.
• Esprit d’analyse, rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. 

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel