Vos Missions :

• Piloter les activités de développement jusqu’à l’entrée en service : conception, essais, certification, qualification, industrialisation et support
• Assurer l’interface technique entre les différents services/experts et le projet/programme
• Réaliser ou piloter la réalisation du Dossier Justificatif de Définition et des documents de qualification
• Être garant de la planification des essais et gérer les aléas / coordonnées les équipes projet (mise en place de task force si besoin, résolution de problèmes technique, logistique, …)
• Réaliser un suivi et tenir les indicateurs de pilotage 

Description du profil :

Votre Profil :

• ​Une formation BAC+5 
• Anglais B2/C1 
• Maîtrise du cycle en V et du V&V 
• Connaissance de la CS-APU 
• Organisation, leadership et esprit d’équipe 

3 raisons de nous rejoindre :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre people manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.