Vos missions :

En tant qu’ingénieure / ingénieur DevOps, vos responsabilités principales seront les suivantes :

• Concevoir, mettre en oeuvre et maintenir des pipelines d’intégration continue/déploiement continu pour les applications.
• Automatiser les tâches de déploiement, de configuration et de gestion des infrastructures.
• Développer des outils et des scripts pour améliorer l'efficacité opérationnelle.
• Collaborer avec les équipes de développement pour intégrer les bonnes pratiques DevOps dans le cycle de développement logiciel.
• Surveiller et optimiser les performances des applications et des infrastructures.

Votre profil :

•  Diplôme en informatique, en génie logiciel ou équivalent.
• Minimum 5 ans d’expériences.
• Maîtrise des outils d'automatisation tels que Jenkins, GitLab CI, Ansible, Docker, Kubernetes, etc.
• Bonnes compétences en scripting (Shell, Python, etc.).
• Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe.

 

Description du profil :

3 raisons de nous rejoindre :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

 

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

 

À propos de Capgemini :

Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Get The Future You Want | www.capgemini.com/fr-fr

Capgemini, le futur que vous voulez

 

 

Nous proposons :

3 raisons de nous rejoindre:

 

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.