Architecte Cloud - Paris

Résumé du poste
CDI
Levallois-Perret
Salaire : Non spécifié
Expérience : > 10 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Azure
AWS
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Capgemini
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

 

Description de la mission

Vous êtes Architecte Cloud ? Vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe dynamique, passionnée et aux valeurs humaines fortes, capable d’accompagner ses clients sur toute la chaîne de valeur du projet (Conseil, Expertise et Intégration). Rejoindre nos équipes, c’est appartenir à une communauté internationale d’experts qui travaillent sur des projets passionnants pour divers clients prestigieux. Grâce à nos différents partenariats (AWS, Microsoft, Google, IBM…), nous vous donnerons toutes les clés pour vous former et vous certifier. Notre objectif : faire de vous un véritable expert reconnu et vous faire évoluer vers des postes à responsabilités afin d’accompagner nos clients tout au long de leur transformation digitale. Capgemini veillera à votre épanouissement professionnel au travers de moment de partage.

 


Profil recherché

Description du profil :

Votre profil

  • Vous disposez d’une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire que ce soit autour d’AWS, Azure ou GCP
  • Vous avez de bonnes connaissances, ainsi qu’une excellente compréhension des solutions cloud hybrides, de l’architecture technique et la sécurité dans un projet cloud,
  • Vous êtes orienté(e) client et solution et vous avez d’excellentes qualités relationnelles
  • Vous êtes doté(e) d’un bon niveau d’anglais,

#CloudArchitect #Azure #AWS #GCP # #MoveToCloud #CloudTransformation

 



Nous proposons :

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engagee dans dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et s mobilisee pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

3 raisons de nous rejoindre :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu: certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre people manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels , remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

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