Poste et missions

Pourquoi rejoindre la direction régionale de Paris Est de la BRED ?

La direction régionale de Paris Est est composée de 9 succursales, 1 Cercle Banque Privée et 1 Centre d'Affaires entreprises et plus de 150 collaborateurs engagés aux côtés des leurs clients afin de soutenir le développement économique et social du territoire.

Venez rejoindre la direction régionale en qualité de délégué(e) commercial(e) IARD en CDI et participez activement à notre engagement.

Quelles seront vos missions ?

Au sein de la direction régionale de Paris Est, vous contribuez activement au développement commercial des produits d'assurance et de prévoyance dédiés à la clientèle de particuliers en relayant les orientations de la direction régionale en liaison avec la direction commerciale, la direction de l'animation commerciale et la direction du marketing.

Vos missions seront les suivantes :

• Participer au développement de la production de l'IARD/Prévoyance de la région ;
• Informer et conseiller les conseillères et conseillers sur les différents produits IARD en fonction de leurs besoins ;
• Accompagner, coacher et participer à la montée en compétence de toutes les lignes métiers, en lien avec les managers du réseau ;
• Travailler en collaboration avec les agences dans la promotion des produits de la gamme IARD et sa commercialisation ;
• Maintenir la bonne gestion des risques en appliquant la réglementation et les règles de souscription en assurance ;
• Assurer le suivi et le pilotage des actions menées et communiquer régulièrement sur les performances de la région ;

Vous êtes la candidate ou le candidat idéal(e) si :

• Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire- ;
• Vous êtes titulaire au minimum d'un Bac + 3 dans le domaine de l'assurance et/ou de la finance ;
• Vous avez une excellente connaissance du monde de l'assurance ;
• Vous disposez de véritables qualités d'écoute, d'accompagnement et vous avez l'esprit d'équipe.

Localisation du poste : pour la bonne réalisation de vos missions, de nombreux déplacements sont à prévoir dans l'Est de Paris.

Chacun à sa place à la place à la Bred, nos postes sont ouverts à toute personne en situation de Handicap.

Nous rejoindre ? C'est bénéficier des avantages liés à notre politique RH :

• Un suivi de carrière personnalisé en lien avec votre manager et votre Responsable RH
• Un dispositif de formations innovant: écoles des conseillers BRED, école du management BRED en partenariat avec HEC, des parcours individualisés ainsi que des applications d'autoformation.
• Un package social attractif :
  • Rémunération fixe brute annuelle entre 32 000€ et 42 000K€ (statut cadre), définie en fonction de votre parcours, afin de valoriser votre formation et votre expérience.
  • Accord d'Intéressement / participation attractif, basé sur la volonté de partage des résultats avec nos salariés.
  • Accord sur la qualité de vie et des conditions de travail.
  • Autres avantages : congés, RTT, compte épargne temps, PEE/PERCO, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, primes de crèche et de scolarité, comité d'entreprise.