Poste et missions

Pour accompagner la croissance de nos 8 succursales situées au sein du Val de Marne, nous recherchons un(e) conseiller(ère) clientèle privé(e)s.

Au sein d'une équipe de 10 experts, vous prenez en charge un portefeuille de 600 à 800 clients hauts de gamme.

L'objectif de votre poste est d'accompagner vos clients dans la diversification de leur patrimoine et les conseiller au mieux dans la réalisation de leurs projets autour du financement, de l'épargne, de l'assurance et de la banque au quotidien.

Votre rôle est également de fidéliser vos clients en assurant un suivi rigoureux et de développer votre portefeuille par des actions de prospection, de recommandation et de prescription.

Vous maitrisez les risques grâce au respect de la réglementation et des procédures bancaires.

Ce que nous allons aimer chez vous :

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau bac+3 à Bac+5 et disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans le secteur bancaire sur un poste similaire en agence.

Vous avez également :

• un excellent relationnel et le désir d'accompagner au mieux vos clients ;
• le goût du challenge et un esprit de conquête ;
• l'esprit d'équipe.

Localisation du poste : Val de Marne.

Chacun à sa place à la place à la Bred, nos postes sont ouverts à toute personne en situation de Handicap.

Nous rejoindre ? C'est bénéficier des avantages liés à notre politique RH :

• Un suivi de carrière personnalisé en lien avec votre manager et votre Responsable RH
• Un dispositif de formations innovant: Ecoles des Conseillers, des parcours individualisés ainsi que des applications d'autoformation.
• Un package social attractif :
  • Rémunération fixe définie en fonction de votre parcours, afin de valoriser votre formation et votre expérience
  • Prime variable fixée sur vos objectifs collectifs et individuels
  • Accord d'Intéressement / Participation attractif, basé sur la volonté de partage des résultats avec nos salariés
  • Accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail
  • Autres avantages : Congés, RTT, Compte Epargne Temps, PEE/PERCO, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, primes de crèche et de scolarité, Comité d'Entreprise