Assistant(e) Technique F/H - CDD

CDD / Temporaire(3 mois)
Joinville-le-Pont
Salaire : Non spécifié
Début : 30 juin 2024
Télétravail non autorisé
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Poste et missions

Dans le cadre d'un CDD, vous exercerez au sein du département Maintenance et Travaux Agences, rattaché sous la Direction de l'Immobilier Sécurité et Logistique, au poste d'Assistant Technique.

  • Suivre la maintenance et l'entretien
  • Prendre en charge et rédiger des demandes collaborateurs par les différents moyens de communication à votre disposition (téléphone, mails)
  • Suivre la bonne réalisation des actions correctives demandées
  • Renseigner les tableaux de gestion et de statistiques
  • Utiliser les outils de gestions propres au service (portail agence, tableaux financiers, photos, fiches de visites etc.…)
  • Mettre à jour les informations des différentes bases de données liées à l'activité du SVP (annuaires prestataires, adresses agences, fermetures etc.…).
  • Réaliser des ordres de service des chargés d'affaire travaux
  • Suivre la facturation

Profil recherché

Vous êtes la candidate ou le candidat idéal(e) si :

  • Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac avec une expérience similaire d'au moins 2 ans
  • Vous maitrisez le pack office et plus particulièrement excel
  • Vous disposez de bonne capacité rédactionnelle et faites preuve de rigueur
  • Vos qualités relationnelles sont reconnues

Localisation du poste : Joinville le Pont, au pied du RER A

Chacun à sa place à la place à la Bred, nos postes sont ouverts à toute personne en situation de Handicap.

Nous rejoindre ? C'est bénéficier des avantages liés à notre politique RH :

  • Un suivi de carrière personnalisé en lien avec votre manager et votre Responsable RH
  • Un dispositif de formations innovant: Ecole du Management BRED en partenariat avec HEC, des parcours individualisés ainsi que des applications d'autoformation.
  • Un package social attractif :
    • Accord d'Intéressement / Participation attractif, basé sur la volonté de partage des résultats avec nos salariés
    • Accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail
    • Autres avantages : Congés, RTT, Compte Epargne Temps, PEE/PERCO, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, primes de crèche et de scolarité, Comité d'Entreprise

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