Vos perspectives d'évolution
Notre objectif en tant qu'employeur responsable ? Vous former et vous accompagner tout au long de votre parcours dans la réussite de vos différentes missions tout en vous permettant de trouver un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. Incubateur de compétences, les missions dans les différentes agences vous permettront de construire un parcours de carrière accéléré au cours duquel vous bénéficierez d'une politique de formation régulière et de développement des compétences dynamique.
Ainsi vous pourrez, par exemple, évoluer vers des métiers d'expertise ou bien vous tourner vers des missions d'encadrement d'équipes commerciales ou encore de la gestion de projets. Un package rémunération et des avantages :Un fixe annuel brut de
30 000€ à 38 500€, un variable individuel et un variable collectif défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe.Un plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, …
Êtes-vous notre prochain ou prochaine Conseiller Patrimonial Affinité en Missions Régionales ?Diplômé d'un Bac +2/3, vous avez une expérience commerciale réussie de 6 ans minimum avec la gestion d'un portefeuille clients dédiés (stage et alternance inclus). Diplômé d'un bac +4/5, vous maitrisez les conseils dans le domaine de l'épargne, de la prévoyance et le financement des projets de la clientèle des particuliers. Vous avez une expérience de 2 ans minimum (stage et alternance inclus).
Les prochaines étapes Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification pourront être vérifiés.