Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?

Vous rejoindrez l'équipe Compliance Projects and Oversight (CPO) au sein du Secrétariat Général (COO) de la Conformité. L'équipe est composée de 5 personnes travaillant sur des sujets transverses pour la Conformité CARDIF, allant de la supervision des projets Conformité au développement d'initiatives data. 

L'équipe CPO se trouve à la croisée des différents domaines (Sécurité Financière, Protection des intérêts clients, Ethique professionnelle, …) de la Conformité. Ce positionnement vous permettra de développer une vision transversale des sujets de la Direction Conformité dans un contexte international.

En tant qu'alternant(e), vous serez pleinement intégré(e) à l'équipe et apporterez votre soutien sur plusieurs sujets stratégiques et transversaux. 

Vos principales missions 

• Création et maintenance des reportings Conformité : Vous serez en charge de la revue des besoins des métiers afin de proposer des solutions adaptées. Vous participerez à la définition des indicateurs clés permettant de mieux piloter les risques de Conformité. Vous assurerez également la maintenance et l'amélioration continue des différents reportings en fonction des évolutions des besoins.
• Analyse et interprétation des données : Votre rôle inclura aussi une dimension d'analyse de données et d'aide à la décision. Vous exploiterez et analyserez les données relatives à la conformité (incidents, alertes, ) et fournirez des rapports et analyses pouvant soutenir des initiatives d'efficacité ou des décisions stratégiques.
• Pilotage des Processus et initiatives : Vous serez amené à travailler sur l'amélioration et l'automatisation des processus de la Conformité via une analyse approfondie et une cartographie des processus existants pour identifier les axes d'optimisation. A ce titre, vous participerez au développement et à la mise en place d'automatisation et d'outils dédiés. Vous serez également embarqué sur les initiatives Data & IA visant à améliorer l'efficacité des tâches de la conformité au quotidien.
• Appui aux projets et comités Conformité : Vous interviendrez en soutien des chefs de projet de l'équipe, en les assistant dans la coordination entre les différents services. Vous contribuerez au suivi des jalons en assurant la bonne communication entre les différentes parties prenantes et aiderez également à la préparation des reportings de suivi et des supports pour les comités. 
• Communication : vous interviendrez sur la gestion et l'amélioration du SharePoint Conformité. Vous serez chargé(e) de la revue et de la mise à jour des habilitations des utilisateurs, garantissant ainsi un accès sécurisé et conforme aux différentes ressources. Vous participerez également à la refonte du SharePoint, en proposant une meilleure organisation et ergonomie. Vous contribuerez à la création et à la diffusion de news sur les actualités des projets de la Conformité, et vous aiderez au développement des sous-sites dédiés aux différentes régions de la Conformité.

Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre alternance, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture professionnelle… De quoi vous sentir bien dès votre arrivée ! Trois temps forts d’évaluation de votre alternance sont prévus, à l’issue de votre période d’essai, à mi-parcours et en fin de contrat.

Ce poste, basé à Nanterre, est à pourvoir à partir de septembre 2025 pour une durée de 12 mois.

Vos perspectives d’évolution

D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :

• Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité ;
• Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.

Travailler chez BNP Paribas c’est 

Un package et des avantages :

• Une rémunération mensuelle brute supérieure à celle fixée par l’Etat, à partir de 1 862€ pour la préparation d’un diplôme de niveau bac+5 versée sur 13 mois. Son montant prend en compte votre formation et votre âge.
• Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, accès au restaurant d’entreprise et /ou tickets restaurant, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise, …
• De la flexibilité avec un rythme de travail hybride :  des jours de télétravail selon l’environnement de travail et les règles de l’entreprise, à définir avec votre tuteur 
• Cinq jours de révisions pour vos examens si vous êtes en contrat d’apprentissage

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.

Etes-vous notre prochain Data Analyst Compliance H/F ?

Vous préparez un diplôme Master 2 ou diplôme équivalent, reconnu RNCP, en école de commerce ou équivalent universitaire avec conformité / management des risques financiers / data analyse.

Vous avez la capacité à travailler en équipe et avec divers interlocuteurs et faites preuve de curiosité et vous êtes force de proposition. Ajoutez à cela un bon sens de l’organisation et une bonne rigueur pour finir de nous convaincre !

Vous avez un niveau d’anglais C1 et vous maitrisez le Pack Office, notamment Excel et Power Point. Également, vous maitrisez l’outil Power BI.

Les étapes du recrutement

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests en ligne sélectifs, puis un à deux entretiens avec votre tuteur et future équipe.Besoin de conseils pour préparer votre candidature ? Cliquez ici !Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap@bnpparibas.com.

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.