Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons actuellement un(e) alternant(e) :

Alternant(e) Junior Project Manager/analyst H/F

Durée : 12 mois minimum / Disponibilité :Septembre 2024

Poste basé à Boulogne (92)

Missions principales

En lien avec l'office manager du département, vous participez à des missions pour la direction du département :

1/ coordination du suivi budgétaire du département

• Reportings des budgets/ pole
• Suivi et respect des echeances
• Co-Construction des tableaux de bord de suivi pour la direction

2/ La mise en place et le suivi de missions transverses :

• Aide au pilotage de missions transverses au niveau Corporate
• Structurer, consolider, formaliser et diffuser les directives à destination des correspondants marketing et communication pays: guidelines budgétaires, dashboards, partage best practices entre pays…
• Animation du departement
• Aide à l'organisation de séminaires et évènements de fin d'année
• Appui au suivi du Dispositif de Maîtrise des Risques
• Coordonner la mise à jour des procédures des activités de Business Services en collaboration avec le Contrôle Interne et accompagner le suivi du contrôle permanent

Environnement de travail :

Intégré(e) dans une équipe à taille humaine composée de 100 collaborateurs, vous intervenez sur un périmètre dont vous avez la charge.

Apports du poste et évolution :

Riche en découvertes et polyvalence, ces missions vous permettront de valoriser votre cursus théorique par une expérience concrète, riche et formatrice en entreprise et de développer ainsi vos compétences techniques en gestion de projet. Cette alternance vous permettra d'appréhender de nouveaux modes de travail dans un contexte international.

Profil recherché

De formation supérieure Bac+5 minimum (type Ecole de Commerce ou équivalents universitaires), vous disposez d'une première expérience en gestion de projet (stage ou alternance) idéalement à l'international.

Vous maîtrisez le Pack Office notamment excel. Votre niveau d'anglais est courant ou bilingue (langue de travail / oral et écrit). Vous disposez aussi d'une appétence pour le digital.

Compétences comportementales nécessaires au poste

- Capacité à collaborer / Travailler en équipe
- Rigueur
- Etre orienté résultats
- Capacité à communiquer - à l'oral et par écrit
- Capacité à synthétiser / Simplifier

Enfin, nous attachons une importance particulière au fait que nos collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité et éthique professionnelle.

La diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas Real Estate, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction.

Entité : BNP Paribas Real Estate