Rattaché(e) à la Juriste Référente - Protection des données et au sein de la Direction Financière, vous accompagnerez l’équipe juridique dans la mise en œuvre des politiques internes, la veille réglementaire et la sensibilisation des collaborateurs.

Vos missions au quotidien :​

Veille & conformité générale ​

• Suivre les évolutions réglementaires (ex : RIA, NIS2, CS3D, normes CNIL) et contribuer à l’adaptation des politiques internes.​

• Participer à la communication interne sur les sujets de conformité (newsletters, supports de sensibilisation).​

Protection des données personnelles – RGPD​

• Participer à la réalisation d’audits internes et externes​

• Aider à la rédaction de rapports de conformité et de recommandations.​

Lutte contre la corruption ​

• Participer à la création de modules de sensibilisation (e-learning, ateliers).​

• Réaliser une veille sur les évolutions législatives (ex : loi Sapin II) et contribuer à l’actualisation des référentiels internes.​

Conformité des projets d’IA ​

• Contribuer à l’analyse de conformité des projets d’IA (audit, documentation, analyse d’impact).

Vous préparez un Master 1 ou 2, issu(e) d’une formation en droit, école de commerce, avec une spécialisation en conformité, audit ou gestion des risques. ​

Vous démontrez un intérêt marqué pour les sujets liés à la réglementation, à l’éthique et à la gouvernance d’entreprise. ​

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de la confidentialité et êtes doté(e) d’un bon esprit d’analyse. Vous possédez de solides compétences rédactionnelles et relationnelles, et vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques.​

​

Vous évoluerez dans un contexte international, la maîtrise de l’anglais est nécessaire.​

Au sein de BlueLink, le recrutement est avant tout une rencontre humaine. Voici les étapes de notre processus, conçu pour être fluide et transparent :

1. Analyse de votre CV
   Votre candidature est étudiée avec attention par notre chargée de recrutement ainsi que l’équipe Juridique.

2. Premier échange téléphonique
   Si votre profil correspond, nous vous contactons pour un échange téléphonique. L’objectif ? Mieux comprendre votre parcours, vos motivations et vous présenter le poste plus en détail.

3. Tests en ligne
   Vous recevrez ensuite des tests à compléter à distance :

   • Un test d’anglais écrit et oral (niveau B2 minimum requis), un test de français écrit (niveau C1 minimum requis)

   • Tests de personnalité (non éliminatoire, il nous aide à mieux vous connaître)

4. Entretien RH & métier
   Si les résultats des tests linguistiques sont concluants, vous serez convié(e) à un entretien Visio avec notre chargée de recrutement et l’équipe Juridique.

5. Entretien final dans nos locaux à Arcueil
   Dernière étape : un échange avec toute l’équipe Juridique sur site afin que vous puissiez vous projeter dans votre (peut-être) futur cadre de travail.

🕒Le tout se déroule en moyenne en moins de deux semaines !
Nous mettons un point d’honneur à vous tenir informé(e) à chaque étape.

En postulant à cette annonce, vous consentez à ce que vos données à caractère personnel soient collectées et traitées par BlueLink dans le cadre du recrutement. Ces données seront automatiquement supprimées 24 mois après le dernier contact. Conformément à la réglementation en vigueur vous pouvez exercer vos droits d’accès, de rectification, d’opposition et de suppression en vous adressant à l’adresse suivante : DPO@bluelinkservices.com

Pour plus d’informations sur la protection de vos données, veuillez consulter la politique de confidentialité en bas de page de votre espace.