Vous souhaitez intégrer une association en développement, spécialisée dans le logement social et l’hébergement accompagné, rejoignez -nous – rejoignez AMLI ! 

L’association pour l’Accompagnement, le Mieux-être et le Logement des Isolés « AMLI », c’est 13 800 personnes accompagnés par plus de 320 collaborateurs qui apportent chaque jour leurs expertises sur le Grand Est, l’Ile de France, Auvergne Rhône-Alpes, Provence Alpes Côte d’Azur. 

La diversité et la richesse de nos équipes leur permettent d’intervenir sur différentes solutions de logements et d’hébergement avec accompagnement social.  

Rejoindre AMLI, c’est rejoindre le collectif Présence (6 associations, 6 territoires, + de 800 professionnels) dont les activités couvrent divers champs du Logement, de l’Insertion et de l’Autonomie. 

Rejoindre AMLI, c’est également rejoindre un Réseau national, celui de BATIGERE, ensemble de sociétés spécialisées dans le logement social et l’accession sociale. Ce dernier permet à plus de 230 000 personnes de se loger, grâce à l’investissement de 2 000 collaborateurs. 

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Travailleur Social F/H avec des fonctions de coordination afin de gérer l’ouverture d’un nouveau dispositif d’Hébergement d’Urgence en logements diffus sur le secteur de la métropole Aix-Marseille (Marseille, Vitrolles, Marignane).

Au quotidien, vous avez pour missions :

Activités locatives

·          Accompagner le savoir habiter, la gestion des logements avec les liens bailleurs/gestionnaire/sous locataire

·          Garantir la sécurité des biens et des personnes sur l'ensemble des biens immobiliers

·          Aide à l’ouverture et à l’aménagement des appartements

·          Accueil des familles orientées par le service urgence des Bouches du Rhône (SIAO 13/115)

·          Diagnostic, évaluation sociale de la situation des personnes accueillies

·          Soutien de la relation parents-enfants

·          Accompagnement des hébergés et de leur(s) enfant(s) sur les temps de vie quotidienne

·          Visites à domiciles régulières dans les hébergements et gestion de la vie quotidienne

Accompagnement social

·          Orientation et accompagnement vers les dispositifs de droit commun (secteur) et les dispositifs spécifiques répondant aux difficultés et aux besoins identifiés

·          Evaluation et préconisation vers le SIAO 13/115 dans l’objectif d’orientation vers les dispositifs d’hébergement adaptés ou vers du logement du droit commun

·          Mise en place des actions individualisées au sein des hébergements et à l’extérieur, dans le cadre de l’ « Aller Vers »

·          Mettre en œuvre le projet social du dispositif visant à contribuer à l’insertion sociale des hébergés, à s’intégrer dans l’environnement et faciliter l’articulation avec les acteurs locaux.

·          Favoriser et mettre en place des animations (organisation de groupes d’expression, des conseils de vie sociale)

·          Mise en œuvre d’un partenariat avec les services sociaux de proximité, les acteurs de l’insertion et de l’emploi

Coordination

·          Effectuer les contrôles sécurité et les déclarations de signalements

·          Assurer un reporting des indicateurs à suivre pour la hiérarchie afin de rendre des comptes aux financeurs

·          Veiller au bon fonctionnement du dispositif en termes de logistique, planification de l’organisation hebdomadaire, entretiens

·          Veiller au respect des procédures d’accueil, administrative et de sortie des personnes hébergées

·          Participer au processus d’admission et de sortie des personnes accueillies

·          Réaliser un entretien de recadrage si nécessaire avec les personnes accueillies

·          Gérer la caisse de fonctionnement et des tickets service en lien avec le Délégué Territorial

Communication interne et animation

·          Assurer une interface en termes de communication entre les différents acteurs du dispositif (hébergés, équipe, direction)

Relations et communication

·          Capacités rédactionnelles, esprit de synthèse, capacité à traiter les conflits

·          Transmettre les informations ascendantes/descendantes et le coordinateur devra rendre des comptes à sa hiérarchie

·          Constituer d’un réseau de partenaires / créer des liens avec les structures, les administrations spécifiques et les associations

·          Être un interlocuteur privilégié du dispositif pour les partenaires et les référents sociaux et médicaux dans l’objectif de garantir l’accès et le maintien des droits des personnes accueillies

Titulaire d'un Diplôme d'Etat deConseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF), d’Assistant de ServiceSocial (ASS) ou d’Éducateur Spécialisé (ES), vous avez une expériencesignificative sur un poste similaire que vous souhaitez mettre à profit pour évoluersur des missions de coordination.

Vous disposez de connaissancesdes publics en difficultés ainsi que des dispositifs d’insertion sociale.

Doté d'une bonne qualitéd'écoute et d'échange, vous êtes capable de vous adapter aux situationscomplexes. Vous êtes autonome, rigoureux, discret et aimez le travail enéquipe.

Des déplacements réguliers sontà prévoir, le permis B est de ce fait obligatoire. 

Les petits plus ?

Intégrer le Groupe BATIGEREc’est aussi bénéficier de nombreux avantages : 13ème mois, primes, CarteRestaurant, Complémentaire et Prévoyance, Avantages CSE Batigère

Si vous souhaitez :

- Vous impliquer au sein d’uneassociation entrepreneuriale avec des valeurs fortes

- Être acteur de votre carrière(Centre de formation interne)

- Avoir des perspectivesd’évolution variées (différentes possibilités de mobilité professionnelle etgéographique)

 Alors rejoignez-nous !

Labellisée égalité et diversité,notre politique recrutement repose avant tout sur la valorisation descompétences, la promotion de la diversité et la lutte contre lesdiscriminations.