Vous placez l’humain au cœur de vos valeurs et souhaitez vous impliquer au sein d’une entreprise responsable et engagée, notre vocation sociale et la diversité de nos métiers répondront à vos attentes.
Spécialisées dans le logement social, l’accession sociale et l’accompagnement des publics fragiles, les Sociétés du Réseau BATIGÈRE sont implantées sur le territoire national et permettent à plus de 230 000 personnes de se loger.
En Ile-de-France, BATIGÈRE Habitat compte plus de 40 000 logements et environ 600 collaborateurs qui s’inscrivent dans une dynamique d’évolution de nos organisations et de nos métiers au regard d’un territoire en constant développement.
Sous la responsabilité du Responsable Territorial Habitat et Proximité, vous garantissez la sécurité des personnes et des biens de votre périmètre, concourez à l’amélioration de la qualité de service rendu aux locataires et veillez au maintient des bonnes relations avec les interlocuteurs locaux.
Vous animez une équipe de personnel d’immeubles (Gardiens et employés d’immeubles), et collaborez étroitement avec les collaborateurs administratifs de l’agence.
Vos principales activités :
- Management du Personnel d’Immeubles
- Maintenance et entretien du patrimoine
- Relation Clients et qualité de service
- Relations institutionnelles et partenariat local
Vous êtes issu.e de formation BTS Professions Immobilièresou Bâtiment, ou vous justifiez d’une expérience réussie de 3 annéesminimum dans un poste équivalent ou nécessitant des compétences similaires.
Vous disposez de très bonnes capacités d'analyse et de synthèse,vous êtes force de proposition, d'innovation et doté d’un sens reconnu durésultat.
Vous avez développé des compétences en gestion d'une structuredécentralisée, dotée d’un parc immobilier conséquent et varié, et vousmaitrisez les réglementations et accords applicables aux logements sociaux.Vous connaissez également le fonctionnement des collectivités locales avec quivous avez noué des partenariats.
En manager aguerri, vous savez accompagner le changement et vousêtes capable de dynamiser, de fédérer et de mobiliser des équipes pour mieuxles accompagner dans la réalisation de leurs objectifs.
Vous êtes doté d’un fort esprit d'équipe, de bienveillance etsouhaitez incarner des valeurs telle que la promotion de la diversité et del'égalité professionnelle.
Nos avantages :
- 13ème mois
- Primes vacances de 900 euros brut par an
-Prime d'intéressement et prime de performance
-Plan Epargne Entreprise avec abondement employeur
-Télétravail : 8 jours par mois (si poste éligible)
-11 RTT
-Retraite supplémentaire après un an d'ancienneté
-CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux...)
-Chèque CESU garde d'enfants
-Politique forte de mobilité professionnelle interne et deformation (prime d’obtention de diplômes)
-Forfait annuel «mobilités durables» 700 euros maximum (800euros si cumul abonnement transport public)
Labellisée Egalité etDiversité, notre politique recrutement repose avant tout sur la valorisationdes compétences, la promotion de la diversité et la lutte contre lesdiscriminations.
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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.
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