Alternant(e) Travailleur Social - Metz

Résumé du poste
Alternance(12 à 36 mois)
Metz
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Éducation : Bac +3
Compétences & expertises
Confidentialité
Compétences en communication
Outlook
Postuler

Batigère
Batigère

Cette offre vous tente ?

Postuler
Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous souhaitez intégrer une association en développement, spécialisée dans le logement accompagné et l’accompagnement social rejoignez l’AMLI !   

L’association pour l’Accompagnement, le Mieux-être et le Logement des Isolés AMLI, créée en 1965, membre de BATIGERE et de PRESENCE, porte pour le compte des ESH de BATIGERE, l’engagement « Trait Social » en faveur des plus fragiles. 

AMLI est également membre du Collectif Présence, un collectif de 7 associations pour l’accompagnement, l’autonomie et l’insertion. 

L’association AMLI compte aujourd’hui 350 professionnels diplômés et formés. 

« Aller vers les publics les plus fragiles avec bienveillance et professionnalisme et permettre l’accès et le maintien dans le logement, en plus-value sur les territoires » tel est le moteur de l’action d’AMLI. 

En Ile-de-France, dans le Grand Est, en Auvergne Rhône-Alpes et Provence Alpes Côte d’Azur, AMLI accompagne plus de 14 000 personnes et représente plus de 4 500 solutions de logement accompagné et 4 050 places d’hébergement. AMLI, accompagne les ménages fragiles dans et vers le logement, dans ses structures mais également les locataires du parc des ESH de BATIGERE pour prévenir et accompagner les situations de fragilité. AMLI participe également aux stratégies logement des territoires en proposant une expertise d’ingénierie sociale et urbaine. AMLI imagine, met en œuvre et porte pour le compte de ses partenaires, de l’Etat et des territoires, des solutions d’hébergement et de logement digne, pérenne et adapté dans une véritable volonté de proposer un accompagnement global ciblé et efficient pour prendre en charge toutes les vulnérabilités. 

Pour en savoir plus : http://www.amli.asso.fr 

Nous recherchons un Travailleur Social F-H en alternance pour intervenir en support à l’équipe sur le service Emploi Accompagné d’AMLI de Metz.

Que ferez-vous durant votre alternance ?

Vous accompagnerez l’équipe dans la mise en œuvre de toutes les actions qui visent à faciliter l’insertion des personnes en veillant à l’accès aux droits et à un logement adapté aux besoins :  

  • Évaluer la situation de la personne, ses besoins et les objectifs de son parcours vers l’autonomisation. 
  • Accompagner la personne et participer à la réalisation de l’ensemble des démarches qui favorisent son intégration durable, en lien avec les autres intervenants sociaux mobilisés sur le dispositif :  accès aux droits sociaux, droits civils, accès aux soins, accompagnement à la citoyenneté, soutien à la parentalité, accès à la culture, levée des freins périphériques (mobilité, garde d’enfants, barrière de la langue) … 
  • Mettre en œuvre un accompagnement individualisé et global en mobilisant le droit commun ou des dispositifs spécifiques qui facilitent l’accès et le maintien dans un logement adapté à la situation :  appui dans la réalisation des démarches administratives inhérentes, soutien pour l’entrée et l’appropriation du logement, accompagnement au maintien dans le logement, animation d’ateliers collectifs thématiques, veille à la sécurité des biens et des personnes. 
  • Mobiliser les ressources du territoire et collaborer étroitement avec les acteurs de l’accompagnement et de l’insertion pour pérenniser les parcours. 
  • Valoriser le rôle et la place des publics accompagnés dans les démarches menées. 
  • Rendre compte de l’évolution des parcours résidentiels. 

Profil recherché

Motivé par lesecteur social et ayant à cœur de vous former et d’apprendre, vous souhaitezpréparer un Diplôme d’Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale enalternance, un Titre de Conseiller en Insertion Professionnelle ou équivalent.

Vous avez debonnes capacités de communication pour échanger avec votre référent et l’équipe.Vous êtes soucieux du respect de la déontologie et notamment de laconfidentialité.

Avantages : CarteRestaurant + prise en charge à hauteur de 50% des frais de trajets sitransports en commun

Labelliséeégalité et diversité, notre politique recrutement repose avant tout sur lavalorisation des compétences, la promotion de la diversité et la lutte contreles discriminations.

Envie d’en savoir plus ?

Postuler