PROCESSUS DE RECRUTEMENT
1. Préqualification téléphonique
2. Visite de l’établissement suivi d’un entretien avec le Directeur du Casino
3. Bienvenue au Casino de Ouistreham !
LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l’hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu’un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd’hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d’hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l’international. Et à vous aussi demain ?
VOTRE PROFIL
Réel(le) passionné(e) par votre métier vous aimez être sur le terrain et gérer une équipe dans sa globalité ne vous fait pas peur.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et de l’accueil.
Vous êtes force de proposition et curieux d’évoluer dans un établissement en pleine expansion
Enfin vous avez déjà 1-2 ans d’expérience en restauration sur un poste similaire
.. alors rejoignez-nous !
Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la RSE et qui sont désireux de contribuer à notre mission d’avoir un impact positif sur la société et l’environnement.
Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !