Nous recherchons notre futur(e) User Acquistion Specialist pour rejoindre notre équipe Growth et participer à la croissance d’une des App les plus téléchargées sur les stores en Europe !

Tu souhaites t’investir dans une boite reconnue dans le monde de la Fintech française en très forte croissance et pionnière sur notre domaine au sein d’une équipe qui te fera avancer ?
Rejoins-nous !

Tes missions :

Au sein d’une équipe User Acquisition composée de 3 experts, ta mission principale est d’accélerer la croissance de notre base utilisateurs, trouver des mécaniques qui nous permettent d’investir davantage tout en respectant nos objectifs de rentabilité.

Plus en détail :

• Développer de nouvelles sources d’acquisition rentables : nouveaux canaux, nouvelles audiences, nouveaux formats publicitaires, etc.

• Être force de proposition pour optimiser nos canaux existants (Facebook, Google, TikTok, etc.)

• Prendre part à la création de pubs (benchmark et brief) et la veille marketing et techno

• Créer et améliorer les reportings automatisés avec l’équipe Data (analyse d’ARPU, ROI, LTV, CPA, etc.)

• Analyser les résultats des campagnes d’acquisition pour optimiser notre stratégie et proposer des améliorations

Bankin’ est dans une phase de croissance très rapide : c’est le bon moment pour rejoindre l’aventure et la vivre de l’intérieur.

Les + de l’aventure :

-Une ambiance de travail au top (et ce sont nos collaborateurs qui le disent !)
-Des bureaux au centre de Paris (métro République/Parmentier/Oberkampf)
-Une politique de remote très favorable.
-Des moments détentes nombreux : matchs de babyfoot endiablés, activités de team-building régulières, afterworks, un offsite avec toute l’entreprise par an…!
-Des avantages : 10 jours de repos en plus des congés, un accord d’intéressement, des tickets restaurant (Carte Swile !), des fruits frais et du café/thé à volonté…

• De formation Bac + 4 ou Bac +5 (école de commerce ou formation équivalente en marketing/commerce/communication)
• Tu as de bonnes capacités d’analyse, de synthèse et de rigueur
• Tu as au moins 1 an d’expérience dans le domaine de l’acquisition (un bon stage, ça compte !)
• Tu es à l’aise avec les chiffres: Excel/Google Sheet et les outils de Data Viz ne te font pas peur
• Tu es créatif
• Tu es un peu geek et tu connais parfaitement les réseaux sociaux

En bonus

• Une expérience sur un ou plusieurs canaux d’acquisition que Bankin’ n’exploite pas déjà !
• Tu es familier avec toutes les problématiques liées à l’acquisition mobile (Attribution, outils analytics, ASO, etc.)
• Tu es utilisateur(rice) Bankin’

Bankin’ s’engage en faveur de l’égalité des chances, de la diversité et de l’équité. Nous encourageons tout(e) candidat(e) ayant l’expérience requise à postuler à nos offres.

Le processus de recrutement inclut les étapes suivantes :

-Un premier échange téléphonique
-Un cas pratique en conditions (presque) réelles
-Un entretien de fit avec les personnes avec qui tu serais amené à travailler au quotidien

Des échanges informels avec l’équipe sont aussi organisés pour que tu puisses en parallèle découvrir ton futur environnement de travail.