Entreprise :
Bain & Company est l’un des leaders mondiaux du Conseil en Stratégie et Management.
Notre bureau parisien se classe parmi les tout premiers cabinets de conseil en France et offre, à ce titre, de belles opportunités professionnelles.
Notre entreprise est reconnue comme « Best Place to Work » dans le classement Glassdoor depuis plusieurs années. Le bien-être, l’épanouissement et la cohésion de nos collaborateurs & collaboratrices sont un souci constant.
Nous recherchons un(e) stagiaire (e) pour épauler notre équipe « Staffing » durant 6 mois.
Rôle et responsabilités
Les missions, responsabilisantes et variées, consisteront à accompagner l’équipe Staffing sur l’activité commerciale de l’entreprise, avec une dominante analytique. Elles nécessitent un engagement soutenu et une réelle polyvalence, le Staffing étant un pilier clé du quotidien des Consultants et de la performance commerciale du bureau.
Qu’est-ce que le staffing ?
En tant que cabinet de conseil en stratégie, notre objectif est de fournir les meilleurs services à nos clients en composant les équipes de consultants les plus qualifiées et les plus appropriées à chaque projet.
Notre rôle est d’identifier les besoins spécifiques de chaque projet en évaluant l’expérience, l’ancienneté et la performance de nos Consultants, afin de garantir leur parfaite adéquation avec les exigences de nos clients. En tant que professionnels des ressources humaines, nous veillons également à prendre en compte les aspirations et préférences de nos collaborateurs, pour leur offrir une expérience de travail agréable, motivante et alignée avec leurs projets de carrière.
Missions
En tant que HRBP & Talent Coordinateur/trice stagiaire, vos missions seront les suivantes :
Soutien du staffing auprès de la practrice Private Equity
Relations avec les consultants et suivi de leurs parcours
Suivi de l’évolution des opportunités et du pipeline
Suivi des ouvertures de projet
Pilotage des taux d’occupation, des congés et des trainings
Production et actualisation régulière de rapports RH, opérationnels et financiers liés à l’activité du bureau
Pilotage de la constitution des équipes en étroite collaboration avec les Managers et les Partners
Votre aisance et votre intérêt pour de nouveaux sujets pourraient ouvrir la voie à un élargissement de vos missions.
Niveau BAC+4/5
Première expérience de stage ou d’alternance au sein d’une
entreprise exigeante
Esprit d’analyse développé et goût pour les chiffres
Aisance avec les outils suivants : Outlook, Teams et Excel
Maîtrise de l’anglais au niveau B2/C1
Merci d’adresser votre CV àrecruiting.paris@bain.com
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Généraliste RH”.
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