Cette offre n’est plus disponible.

Apprenti(e) Développement Professionel H/F

Alternance(12 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel

Bain & Company
Bain & Company

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Société

Bain & Company est l’un des leaders mondiaux du Conseil en Stratégie et Management. Notre bureau parisien se classe parmi les tout premiers cabinets de conseil en France et offre, à ce titre, de belles opportunités professionnelles.

Notre entreprise est reconnue comme « Best Place to Work » dans le classement Glassdoor et ce, depuis plusieurs années. Le bien-être, l’épanouissement et la cohésion de nos collaborateurs & collaboratrices est un souci constant.

Rôle et Responsablilités

Rattaché(e) à l’équipe RH, au sein de la team Professional Development, vous accompagnerez l’équipe sur des missions liées staffing, au développement professionnel et accompagnement de carrière de nos Consultants.

Missions

En tant que Professional Development Coordinator, vos missions seront les suivantes :

Développement professionnel & accompagnement de carrière

  • Vous collecterez les feedbacks des Managers sur la performance des Consultants pour suivre leurs compétences et performance ; vous les accompagnerez dans leur développement professionnel

  • Vous coordonnerez les revues de fin de projet des Consultants, vous vérifierez la qualité et la conformité de celles-ci ; vous communiquerez avec les Managers en charge pour garantir leur réussite

  • Vous suivrez les formations et les congés pour favoriser un environnement de travail équilibré pour nos Consultants ; vous serez amené(e) à les accompagner sur différentes problématiques RH

En fonction de votre aisance et de votre curiosité à vous saisir de nouveaux sujets, nous serions disposés à élargir vos missions !

Profil

  • Nous recherchons un(e) étudiant(e) en cours d’obtention d’un Bac+4/5 avec une spécialisation en Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe

  • Vous avez idéalement une expérience préalable en Ressources Humaines, que ce soit en stage ou en alternance

  • Vous êtes à l’aise avec les outils de communication d’entreprise et êtes capable de suivre et de gérer des données via Excel, bien que vous n’ayez pas une expertise approfondie en la matière

  • Vous êtes capable de fournir un travail de qualité et êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation

  • Un niveau minimum de B2/C1 en Anglais est requis, car vous devrez être capable d’évoluer facilement dans un environnement anglophone

  • Si vous êtes motivé et avez envie de découvrir un secteur d’activité très dynamique, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe en tant qu’alternant(e)


Profil recherché

précédente expérience en entreprise préférée

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Équipe de direction”.