Au sein de l’équipe Digital, vous serez rattaché(e) au pôle E-commerce. 

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

• Implantations des produits sur les e-partenaires

• Reporting et Analyse des résultats

• Mise en place des opérations commerciales

• Mise en place des opérations marketing en ligne sur les partenaires 

Par ailleurs, vous veillez au respect de la politique RSE de ba&sh et incarnez cet engagement au quotidien. 

Cette liste n’est pas exhaustive et sera susceptible d’évoluer avec le développement de ba&sh.

Vous vous reconnaissez dans ce parcours :

• Formation supérieure Bac +4/+5 type en école de commerce ou de communication 

• Appétence pour le digital et la mode

• Première expérience sur un poste similaire est un plus

Vous vous démarquez pour votre :

• Curiosité, proactivité, rigueur et organisation

• Excellente capacité d’analyse et de synthèse

• Bon relationnel et envie de travailler en équipe avec une grande force de proposition

Vous maitrisez :

• Google Analytics, Facebook Manager et Google Ads   

• L’anglais couramment

ba&sh considère ses alternants comme des membres à part entière de l’équipe.

Nous vous offrons :

• Titres-restaurant via Swile

  • Remises préférentielles sur nos collections

  • Mutuelle d’entreprise, individuelle ou familiale

  • Prise en charge de 50% de votre abonnement de transport ou indemnisation de vos trajets en vélo

  • Eligibilité à la participation sociale d’entreprise

  • Evènements d’entreprise toute l’année

  • Cours de Yoga et Fitness hebdomadaires

  • Accès au réseau ba&sh Alumni

ba&sh n’attend plus que vous !

Chez ba&sh, nous croyons que la diversité est une force. Nous nous engageons à la cultiver sous toutes ses formes (genres, âges, nationalités, cultures, croyances religieuses, orientations affectives, …).

En tant qu’employeur qui positionne l’égalité des chances au cœur de son système de valeurs, nous accueillons et considérons l’ensemble des candidatures qualifiées et compétentes, sans distinction. Nous nous engageons à avancer vers un ba&sh toujours plus inclusif, où chaque collaborateur développe un fort sentiment d’appartenance.