VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS

Au sein d'AXA Partners, CLP (Credit Life Protection)  est une organisation dont les clients se situent sur plus de 20+ pays, et dont la mission est de servir nos partenaires commerciaux tout en en sécurisant les finances de nos clients finaux et protéger leur famille. Dans le cadre du plan stratégiques de CLP dont l’axe principal est de renouer avec la croissance, la BU CLP se dote d’un département de transformation.

Ce rôle soutient les initiatives de transformation du CLP en établissant des cadres de gouvernance, en aidant les initiatives stratégiques : suivre l’avancement, gérer les risques, et fournir les meilleures pratiques (modèles, gouvernance, etc.) pour garantir une exécution réussie alignée avec le calendrier 2026. De plus, il soutient la planification stratégique et l’escalade des problématiques afin de faciliter le succès global de la transformation du CLP.

• Soutenir tous les responsables d’initiatives avec des cadres structurants / de gouvernance (« Flying PMOs »).
• Accompagner les responsables opérationnels et sponsors des initiatives stratégiques dans la gestion de projets ou de workstreams spécifiques liés à la transformation, avec un périmètre défini en collaboration avec le responsable de la transformation (par exemple, PMO, cadrage des projets, assurance qualité, etc.).
• Soutenir les responsables des initiatives stratégiques dans le respect du calendrier de transformation 2026.
• Fournir aux responsables des initiatives stratégiques les meilleures pratiques (gouvernance, modèles, reporting, etc.).
• Suivre l’avancement, identifier les risques et escalader les problèmes si nécessaire au responsable de la transformation et à l’officier de la compétitivité.
• Organiser des sessions de transformation fonctionnelle avec divers acteurs (tous niveaux hiérarchiques) pour recueillir le retour terrain (1 ou 2 entretiens individuels par semaine par responsable de la transformation, pour alimenter le triage et les sujets de transformation, et faire remonter les retours du terrain) : ventes, souscriptions, actuariat, propositions de valeur, tous les départements de l’OPS, avec des interviews également au niveau local, etc.
• Garantir la qualité et la livraison dans les délais des livrables du projet.

VOTRE PROFIL

• Niveau Master
• Expérience en rôles de gestion de projets complexe, à fort impact, et internationaux

• Solide expertise en gestion de projets et en gouvernance pour soutenir et superviser plusieurs initiatives.

• Excellentes compétences en communication et collaboration pour travailler efficacement avec les parties prenantes et les équipes projet.

• Capacité en gestion des risques et en résolution de problèmes pour identifier rapidement les enjeux et assurer une livraison de qualité en temps voulu.

• Esprit stratégique.

• Anglais courant.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Vous rejoignez une entreprise très attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés et qui offre de nombreux avantages collaborateurs :

• Rémunération variable individuelle
• Participation / Intéressement / Actionnariat
• Plan d'Epargne Enterprise et PERECO
• Couverture santé et prévoyance complète
• Produits d'assurance banque préférentiels
• Politique parentale avantageuse
• Télétravail (selon profil du poste)
• Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% de l'abonnement
• Subvention restaurant d'entreprise...

Nous sommes fiers d'être un employeur qui offre l'égalité des chances aux candidats et aux employés. Si vous avez des besoins spécifiques nécessitant des aménagements pendant le processus de candidature, veuillez envoyer un e-mail à AXA Partners Global HR à l'adresse Response.globalhr@partners.axa.

Rejoignez une entreprise qui contribue à la protection des forêts ! Chez AXA Partners, nous plantons un arbre pour chaque nouvelle recrue (en CDI) (Pour en savoir plus sur le programme Reforest, cliquez ici)

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !).

Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales.

Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !

AXA Partners est un acteur mondial qui offre des solutions innovantes et complètes d'assistance (auto, habitation, santé, médical-voyage) et d'assurance emprunteur et de protection financière, pour permettre à chacun de faire face aux aléas de la vie.

Filiale à 100 % du Groupe AXA, nos bureaux sont implantés dans plus de 20 pays et permettent à nos équipes d’opérer 24h/24, 7j/7 partout dans le monde. Notre raison d’être : soutenir des milliers de personnes lorsqu’elles en ont le plus besoin, en protégeant ce qui compte dans les moments importants. Nos équipes mettent à leur service des solutions qui allient le meilleur de la technologie et la chaleur d'un contact humain.

Ce qui nous différencie ? 
Un esprit pionnier qui nous pousse à aller de l’avant et nous adapter, depuis plus de 65 ans, aux évolutions sociétales et technologiques, à l’émergence de nouveaux risques, et aux nouveaux besoins des consommateurs. Rien de tout cela ne serait possible, sans l’expertise et la passion qui animent nos 8 000 collaborateurs qui travaillent main dans la main avec un solide réseau de plus de 55 000 professionnels à travers le monde. 
Ils partagent tous fièrement un objectif commun : être présents dans les moments importants.