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Chargé de Recrutement et Projets RH F/H - CDD 12 Mois

CDD / Temporaire
Châtillon
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 2 ans

AXA
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein du Centre d’Expertise Recrutement d’AXA Partners, nous recherchons notre futur Chargé de recrutement & Projets RH H/F - CDD de 12 mois.

Poste basé à Châtillon (92), avec une possibilité de télétravail jusqu'à 3 jours par semaine.

Rattaché au Responsable du recrutement, vous aurez pour principales missions :

1) Recrutement pour nos plateaux centre d'appel - Opérations- Rédaction des offres et définitions des besoins avec les recruteurs et managers

  • Diffusion sur les canaux appropriés
  • Sourcing et Identification des profils via les réseaux sociaux 
  • Création et animation de viviers de candidats
  • Gestion des activités de sélection de candidats : tri de CV, qualifications téléphoniques, entretiens
  • Pilotage et suivi des recrutements des opérations
- Coordination et suivi de la donnée, KPI, outils - SIRH 2 ) Participation aux projets RH- Recrutement de nos chargés d'assistance saisonniers, CDD longue durée et CDI- Co-pilotage des recrutements des opérations- Participation aux projets RH selon l'actualité: Data, SIRH, KPI, sourcing, saison, cooptation, Tik Tok, marque employeur….Les missions peuvent évoluer en fonction de nos problématiques et organisation interne.


Profil recherché

Profil recherché : 

Diplômes et niveau d’expérience souhaité

•    Titulaire d’une Licence ou Master (ou équivalent), avec une spécialisation en Ressources Humaines 

•    Première expérience significative d'1 ou 2 ans sur un poste similaire au sein d’un environnement matriciel et international.
•    Bonne maîtrise de l’anglais - niveau B2 dans le cadre européen des langues

Connaissances et compétences techniques requises 

• Maîtrise des outils informatiques (Internet et Pack Office) et de sourcing  
• Maîtrise des techniques d’entretien et recrutements en volume
• Aisance au téléphone, excellente communication et relationnel
• Organisé/e, Curieux/se, ouvert/e, dynamique, autonome
• Bonne gestion des priorités

AXA Partners s’engage, à compétences égales, pour la diversité & l’inclusion.

#LI-FR

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