- Mise en place d'un système de collecte, de stockage et d'analyse de données pour générer des rapports sur les performances techniques et financières des produits d'épargne. Le DATALAKE  servirait de référentiel central pour stocker et organiser les données pertinentes, telles que le suivi des PM et de la collecte, des performances des actifs, du résultat de couverture et le suivi des arbitrages

- Définition des indicateurs clés de performance (KPI) pour évaluer la santé financière des produits d'épargne, ainsi que la mise en place de tableaux de bord et de rapports automatisés pour suivre ces KPI avec Power BI. L

• D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
• D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine, des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
• D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
• De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
• Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue 

Ecole d'ingénieur, Data Scientist, Actuaire en dernière année, Master 2 profil Mathématiques Appliquées à l'assurance et à la finance